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              medidas urgentes de empleo
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Autor: Susana Masnou Fecha: 10/03/2010
Tema: medidas urgentes de empleo
Hola,
Tengo una duda acerca de la interpretacion del articulo 5 de la Ley 27/2009. En relacion al retorno de las bonificaciones en caso de despido, dice que no se considerara incumplida esta obligacion cuando el contrato se extinga por despido disciplinario declarado como procedente -en la anterior ley (Ley2/2009), indicada declarado o reconocido como procedente-. Entonces, el mero reconocimiento de la procedencia por parte del empresario si el trabajador no interpone demanda alguna, es suficiente para no haber de devolver las bonificaciones practicadas? Puede contratar de nuevo otro trabajador con el mismo tipo de contrato. Gracias mil.

Autor: ciriaco Fecha: 11/03/2010
Hola Susana,

Creo que hay un error,,te debes referir a improcedente,,,,,


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