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Accidente laboral no reconocido por la empresa

1 Comentarios
 
Accidente laboral no reconocido por la empresa
08/12/2020 13:58
Soy sanitaria, sufrí un desvanecimiento durante mi jornada laboral (pienso que por agotamiento extremo ya que llevaba meses trabajando bajo mucha presión). Me llevaron a urgencias y allí me dieron el alta en menos de una hora. El informe de urgencias es impreciso e incompleto. Mi supervisor no registró el incidente y me envió a casa sin más. Unos días más tarde descubrí que no se había comunicado el accidente de trabajo y que mi baja era por enfermedad común (ha pasado un mes y aún no tengo un diagnóstico). ¿Qué puedo hacer?
08/12/2020 14:21
Jodida
Hola. Puedes iniciar ante el INSS un expediente de contingencias, acompañando el informe de urgencias si en el mismo consta que te desmayaste en el trabajo. Para mí está muy claro que es un accidente de trabajo. Los casos más frecuentes son los infartos de miocardio. Aunque tu caso no está claro la causa, cualquier enfermedad ocurrida en el centro y horas de trabajo se considera accidente de trabajo, salvo casos muy excepcionales.
El INSS, tras la revisión médica en el EVI (ICAM en Catalunya) dictará una resolución sobre si tu baja es por accidente laboral o es derivada de enfermedad común. Que tengas suerte y te mejores. El personal sanitario sois unos auténticos craks.
Saludos
Accidente laboral no reconocido por la empresa | PorticoLegal
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Accidente laboral no reconocido por la empresa

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Accidente laboral no reconocido por la empresa
08/12/2020 13:58
Soy sanitaria, sufrí un desvanecimiento durante mi jornada laboral (pienso que por agotamiento extremo ya que llevaba meses trabajando bajo mucha presión). Me llevaron a urgencias y allí me dieron el alta en menos de una hora. El informe de urgencias es impreciso e incompleto. Mi supervisor no registró el incidente y me envió a casa sin más. Unos días más tarde descubrí que no se había comunicado el accidente de trabajo y que mi baja era por enfermedad común (ha pasado un mes y aún no tengo un diagnóstico). ¿Qué puedo hacer?
08/12/2020 14:21
Jodida
Hola. Puedes iniciar ante el INSS un expediente de contingencias, acompañando el informe de urgencias si en el mismo consta que te desmayaste en el trabajo. Para mí está muy claro que es un accidente de trabajo. Los casos más frecuentes son los infartos de miocardio. Aunque tu caso no está claro la causa, cualquier enfermedad ocurrida en el centro y horas de trabajo se considera accidente de trabajo, salvo casos muy excepcionales.
El INSS, tras la revisión médica en el EVI (ICAM en Catalunya) dictará una resolución sobre si tu baja es por accidente laboral o es derivada de enfermedad común. Que tengas suerte y te mejores. El personal sanitario sois unos auténticos craks.
Saludos