Ahora mismo estoy en una empresa que se ha declarado en concurso de acreedores, que no tiene apenas capital y que nos han mandado a todos a casa con un permiso retribuido que nos exime de prestar servicios efectivos para la Compañía, perviviendo la obligación de ésta de retribuirle el salario a cuya percepción tuviese derecho, con carácter mensual. Hasta que se resuelva el ERE que han presentado y nos despidan a todos.
El caso es que me voy a incorporar a otra empresa y he tenido que firmar un pacto de dedicación exclusiva que me compromete a realizar la labor en la empresa en régimen de plena dedicación.
¿Este pacto me obliga a tener que darme de baja voluntariamente de la empresa en concurso de acreedores? En ese caso perdería la indemnización que me correspondería (que tendrá que pagar el Fogasa, porque la empresa no tiene capital ni activos).