Hola, he firmado voluntariamente un cambio rotativo de horario firmado. Lo firmo porque los voluntarios no entrarian en el art41. Serian 20 personas, hemos firmado rotativo 18, por lo que el art.41,seria para 11, y un dia despues de la firma dicen que ya no aplican el 41 a nadie mas. Nos han hecho una encerrona. Tengo dias para romper el acuerdo firmado? Es legal lo que hacen.
Vamos a ver la empresa les pone sobre la mesa un acuerdo sobre rotación de turnos para lo que de los 20 trabajadores necesita que al menos sean 11 los que entran en el turno y de esos 20 trabajadores firman 18, lógicamente la empresa ya con el acuerdo ya consiguen el compromiso de 18 ya no tienen que imponer la modificación de forma unilateral y por tanto ya no la plantean, no es ningun engaño es que ustedes, seguramente por estar mal informados metieron la pata cuando se firma algo se adquiere un compromiso no obstante pueden mirar entre todos para alcanzar un poder de retracto y anular ese compromiso pero eso habría que ver que condiciones ponía el acuerdo