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BAJA o despido DÍA DE FIESTA
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Baja o despido día de fiesta
El despido puede realizarlo cualquier día que desee el empresario, domingos, festivos, laborales, ect.
El tema es que debe hacerle llegar al trabajador la decisión de despedirle, así como la indennización que le corresponda, y el finiquito.
Además deberá dejar constancia el empresario, que el trabajador ha recibido todo esto, y la verdad que hacerlo un festivo, pues tendrá que esperar a que el trabajador desee acercarse a la empresa a recoger todos estos documentos, o tendrá que hacerselos llegar de forma que quede constancia de ello.
El tema es que debe hacerle llegar al trabajador la decisión de despedirle, así como la indennización que le corresponda, y el finiquito.
Además deberá dejar constancia el empresario, que el trabajador ha recibido todo esto, y la verdad que hacerlo un festivo, pues tendrá que esperar a que el trabajador desee acercarse a la empresa a recoger todos estos documentos, o tendrá que hacerselos llegar de forma que quede constancia de ello.
