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Baja periodo de prueba
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Baja periodo de prueba
Empece a trabajar en una empresa por medio de ETT, a los 4 dias tuve la mala suerte de tener un esguince en una mano y tuve que coger la baja. Lleve el parte de baja a la ETT el dia 10. Y hoy me llaman para decirme que la empresa me cesó por no superar el periodo de prueba.Pero con fecha del dia 10. Pueden hacer eso? Me pueden avisar 6 dias despues??? Es legal? un saludo y gracias
Ambas partes pueden rescindir la relación laboral dentro del periodo de prueba sin preaviso. Pero deben comunicarte la no superación del periodo de prueba en fecha cierta es decir, suele hacerse el mismo día en que te comunican que no sigues y no antes. No obstante, tendrás que tener en cuenta en que términos se redacta en tu contrato el supuesto de cese por no superar período de prueba.
vamoas a ver, claro que no pueden notificar con efectos retroactivos como dices tu. la sustancial es ver si el tiempo de baja corre a efectos del computo total del tiempo establecido en el periodo de prueba. lo normal es que desde el día 10 al de la notificación es computable como a efectos de prestacion por I.T como si el periodo de prueba hubiera continuado.
