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Cálculo de finiquito

1 Comentarios
 
Cálculo de finiquito
19/06/2019 19:37
Hola a ver si me podéis ayudar a calcular un finiquito. sector de hostelria. Contrato indefinido con jornadas parciales de 4 horas los fines de semana, de despide el trabajador por su cuenta: Entiendo que las vacaciones son de 30 días, en el contrato no figura nada. Como se calculan las vacaciones que ha generado en estos tres meses ?(desde febrero hasta el 16 de junio). Y las pagas extras, tiene dos?. y ademas no se si se puede considerar como plus pero le incluyen manutención y plus de transporte en nómina, supongo que también se incluyen en el finiquito.

Muchas Gracias

Un saludo
22/06/2019 01:10
judhit
Buenas noches,
Al estar 3 meses usted ha generado 7 días de vacaciones (2.5 por mes trabajado).
El finiquito debes cobrar el mes en curso los 7 días de vacaciones y la indemnización correspondiente por 1 año, en este caso como has estado 3... Te lo harán proporcionalmente.
Espero que te ayude y mira con abogado si puedes denunciar despido improcedente.

Saludos!!!
Cálculo de finiquito | PorticoLegal
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Cálculo de finiquito

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Cálculo de finiquito
19/06/2019 19:37
Hola a ver si me podéis ayudar a calcular un finiquito. sector de hostelria. Contrato indefinido con jornadas parciales de 4 horas los fines de semana, de despide el trabajador por su cuenta: Entiendo que las vacaciones son de 30 días, en el contrato no figura nada. Como se calculan las vacaciones que ha generado en estos tres meses ?(desde febrero hasta el 16 de junio). Y las pagas extras, tiene dos?. y ademas no se si se puede considerar como plus pero le incluyen manutención y plus de transporte en nómina, supongo que también se incluyen en el finiquito.

Muchas Gracias

Un saludo
22/06/2019 01:10
judhit
Buenas noches,
Al estar 3 meses usted ha generado 7 días de vacaciones (2.5 por mes trabajado).
El finiquito debes cobrar el mes en curso los 7 días de vacaciones y la indemnización correspondiente por 1 año, en este caso como has estado 3... Te lo harán proporcionalmente.
Espero que te ayude y mira con abogado si puedes denunciar despido improcedente.

Saludos!!!