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cambio de horario

2 Comentarios
 
Cambio de horario
26/05/2009 21:17
Hola, mi problema es que la empresa por segunda vez en 4 meses mi jefa me cambia el horario laboral, aparte de deberme 3 meses de sueldo la situacion es insoportable y se que lo hace para que me vaya sin nada el caso es que en el sindicato me dicen que no tengo derecho a nada, yo creia que podia pedir la rescision del contrato por no estar de acuerdo con ese cambio y encima estar sin cobrar, alguien me puede ayudar por favor.
Gracias anticipadas
27/05/2009 18:46
Hola ,no se a que sindicato as ido pero no es correcto lo que te dicen , 1º si tu horario laboral es siempre el mismo y te lo cambian ,es modificacion de las condiciones de trabajo y si no lo aceptas y rescindes contrato son 20 dias por año por 9 mensualidades, 2º si te debe 3 meses o mas puedes interponer demanda para rescindir contrato por el art. 50 ET. que son 45 dias año
espero haberte aclarado algo
saludos
27/05/2009 22:27
gracias jm es que yo tenia poca idea pero me sonaba que algo podia hacer encima con el horario que me pone me baja las horas a 36 teniendo un contrato de 40 y por consiguiente el sueldo y encima me entero de que me corresponden 3 pagas anuales y me pagaba 2 eso sin contar la antiguedad que no me daba ni los atrasos por eso lo que me dice el sindicato no me cuadra.
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Cambio de horario
26/05/2009 21:17
Hola, mi problema es que la empresa por segunda vez en 4 meses mi jefa me cambia el horario laboral, aparte de deberme 3 meses de sueldo la situacion es insoportable y se que lo hace para que me vaya sin nada el caso es que en el sindicato me dicen que no tengo derecho a nada, yo creia que podia pedir la rescision del contrato por no estar de acuerdo con ese cambio y encima estar sin cobrar, alguien me puede ayudar por favor.
Gracias anticipadas
27/05/2009 18:46
Hola ,no se a que sindicato as ido pero no es correcto lo que te dicen , 1º si tu horario laboral es siempre el mismo y te lo cambian ,es modificacion de las condiciones de trabajo y si no lo aceptas y rescindes contrato son 20 dias por año por 9 mensualidades, 2º si te debe 3 meses o mas puedes interponer demanda para rescindir contrato por el art. 50 ET. que son 45 dias año
espero haberte aclarado algo
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27/05/2009 22:27
gracias jm es que yo tenia poca idea pero me sonaba que algo podia hacer encima con el horario que me pone me baja las horas a 36 teniendo un contrato de 40 y por consiguiente el sueldo y encima me entero de que me corresponden 3 pagas anuales y me pagaba 2 eso sin contar la antiguedad que no me daba ni los atrasos por eso lo que me dice el sindicato no me cuadra.