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Carta de subrogación sin empresa entrante.
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Debe de demandar por despido a la empresa saliente. Simultáneamente seguir acudiendo al puesto de trabajo, y si la comunidad de propietarios le impide la entrada demándela también. En el caso de que la comunidad de propietarios sí le permita seguir trabajando, asegurese de que han tramitado su alta en seguridad social, y considerese subrogada por ellos.
Carta de subrogación sin empresa entrante.
Hola a tod@s y gracias a los que me puedan ayudar en estos inciertos momentos.
Hace dos días he recibido carta de subrogación de mi actual empresa. Trabajo en una comunidad de propietarios desde hace ya más de ocho años de limpiadora en Madrid, en servicio externalizado, habiendo pasado por dos subrogaciones anteriores. La diferencia con las otras subrogaciones es que en esta no existe empresa entrante, limitándose la saliente a comunicarme que dejan el servicio a partir del día 1 de noviembre pasando a ser subrogable con la entrante, entrate que no existe. Lo sé porque me lo ha comunicado el portero y que así lo habian decidido en la junta propietarios celebrada hace unas semanas. Mirando por interrnet he leído que en este caso tengo un año para ejercer el derecho de incorporación en el supuesto que durante este plazo adjudiquen el servicio de limpieza. Hasta ahí lo entiendo, pero mientras tanto ¿qué puedo hacer, pueden hacerme esto?. Por contra, la empresa saliente al comentarles la situación esta tarde me ofrecen un trabajo en otro lugar pero haciendo solo 2 horas (actualmente tengo 5) y bastante lejos.
Hace dos días he recibido carta de subrogación de mi actual empresa. Trabajo en una comunidad de propietarios desde hace ya más de ocho años de limpiadora en Madrid, en servicio externalizado, habiendo pasado por dos subrogaciones anteriores. La diferencia con las otras subrogaciones es que en esta no existe empresa entrante, limitándose la saliente a comunicarme que dejan el servicio a partir del día 1 de noviembre pasando a ser subrogable con la entrante, entrate que no existe. Lo sé porque me lo ha comunicado el portero y que así lo habian decidido en la junta propietarios celebrada hace unas semanas. Mirando por interrnet he leído que en este caso tengo un año para ejercer el derecho de incorporación en el supuesto que durante este plazo adjudiquen el servicio de limpieza. Hasta ahí lo entiendo, pero mientras tanto ¿qué puedo hacer, pueden hacerme esto?. Por contra, la empresa saliente al comentarles la situación esta tarde me ofrecen un trabajo en otro lugar pero haciendo solo 2 horas (actualmente tengo 5) y bastante lejos.
