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contrato clausula ilegal?
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- Tema: Contrato clausula ilegal?
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2 Comentarios
Contrato clausula ilegal?
hola buenos dias,
soy nuevo en este foro asi que un saludo para todos.
tengo una duda que me gustaria resolver, os explico.
soy informatico , y he encontrado un trabajo en una consultora en la cual nos hacen un contrato por el cual ellos nos dan una beca de un mes para formarnos y si la aprobamos nos contratan,
y mi duda llega aqui:
el contrato tiene una clausula q basicamente dice que si aprobamos la beca, tenemos que permanecer un año y medio en la empresa o de lo contrario tenemos que devolver 1500 euros que consideran es el valor de la formacion recibida
es esta clausula legal??
tengo que firmar este viernes el contrato y no se muy bien que hacer
espero vuestra ayuda
soy nuevo en este foro asi que un saludo para todos.
tengo una duda que me gustaria resolver, os explico.
soy informatico , y he encontrado un trabajo en una consultora en la cual nos hacen un contrato por el cual ellos nos dan una beca de un mes para formarnos y si la aprobamos nos contratan,
y mi duda llega aqui:
el contrato tiene una clausula q basicamente dice que si aprobamos la beca, tenemos que permanecer un año y medio en la empresa o de lo contrario tenemos que devolver 1500 euros que consideran es el valor de la formacion recibida
es esta clausula legal??
tengo que firmar este viernes el contrato y no se muy bien que hacer
espero vuestra ayuda
Esa cláusula se llama "pacto de permanencia". Está regulada en el art. 21.4 ET y dice lo siguiente: "Cuando el trabajador haya recibido una especialización profesional con cargo al empresario para poner en marcha proyectos determinados o realizar un trabajo específico, podrá pactarse entre ambos la permanencia en dicha empresa durante cierto tiempo. El acuerdo no será de duración superior a dos años y se formalizará siempre por escrito. Si el trabajador abandona el trabajo antes del plazo, el empresario tendrá derecho a una indemnización de daños y perjuicios."
Saludos.
Saludos.
Legal, tiene la base que ya te indican, pero abusiva, puede ser:
1.500 € el valor que le da ¿quien? ¿es formacion interna?.
Los daños y perjuicios (por valor de 1.500 €) no tienen la misma consideracion si uno se va el primer dia, que el ultimo (el daño es menor), asi que sera u juez quien determine este valor.
1.500 € el valor que le da ¿quien? ¿es formacion interna?.
Los daños y perjuicios (por valor de 1.500 €) no tienen la misma consideracion si uno se va el primer dia, que el ultimo (el daño es menor), asi que sera u juez quien determine este valor.
