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perfiljamgpreve
02/10/2017 15:05
Mimita
Dígales a los de esa oficina que están preparados para informar a la gente el salario dl primer año es el 60 % y si queda al aplicar ese 60% por debajo de SMI se aplica este último, que pena de funcionarios y yo perdiéndome en un sindicato por amor al arte.
SMO
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perfiljamgpreve
02/10/2017 15:05
Mimita
Dígales a los de esa oficina que están preparados para informar a la gente el salario dl primer año es el 60 % y si queda al aplicar ese 60% por debajo de SMI se aplica este último, que pena de funcionarios y yo perdiéndome en un sindicato por amor al arte.
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Contrato en prácticas y el smi
perfilMimita
02/10/2017 14:02
Como posteé hace poco he estado trabajando como auxiliar administrativo con contrato de prácticas y me han pagado el 60% de lo que corresponde a mi categoría en el convenio. El caso es que tenía entendido que se debería cobrar como mínimo el SMI pero tras ir a preguntar a la oficina de asistencia sociolaboral de mi ciudad me dicen que no, que sólo se cobra el 60%, que la norma del SMI es para la categoría de referencia, no para mi tipo de contrato. Tanto en este foro como en otros y en diferentes articulos en internet leo que "El salario tiene que ser como mínimo el 60% del salario que corresponde al puesto que realiza durante el primer año, y el 75% el segundo año, y siempre cobrando como mínimo el Salario Mínimo Interprofesional" (https://loentiendo.com/contrato-en-practicas/) entonces que pasa? lo estoy entendiendo mal? ¿Alguien a quien le haya ocurrido algo similar le han dicho lo mismo? Muchas gracias
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02/10/2017 14:02
Como posteé hace poco he estado trabajando como auxiliar administrativo con contrato de prácticas y me han pagado el 60% de lo que corresponde a mi categoría en el convenio. El caso es que tenía entendido que se debería cobrar como mínimo el SMI pero tras ir a preguntar a la oficina de asistencia sociolaboral de mi ciudad me dicen que no, que sólo se cobra el 60%, que la norma del SMI es para la categoría de referencia, no para mi tipo de contrato. Tanto en este foro como en otros y en diferentes articulos en internet leo que "El salario tiene que ser como mínimo el 60% del salario que corresponde al puesto que realiza durante el primer año, y el 75% el segundo año, y siempre cobrando como mínimo el Salario Mínimo Interprofesional" (https://loentiendo.com/contrato-en-practicas/) entonces que pasa? lo estoy entendiendo mal? ¿Alguien a quien le haya ocurrido algo similar le han dicho lo mismo? Muchas gracias
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