Hola, mi consulta es: Nos han contratado a unas chicas y a mi en un hotel, una empresa cooperativa ett externa al hotel, para camarera de pisos. En nuestro contrato figura convenio colectivo de personal de limpieza, oficinas, hoteles y similares. Tenemos un contrato de formacion con lo cual trabajamos 30 horas. ¿No nos corresponde el convenio colectivo de hosteleria o es correcto el que nos han puesto? Y cual es mas beneficioso? Cobramos el salario minimo 645 €. Gracias.