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contrato para vacaciones
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- Tema: Contrato para vacaciones
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Contrato para vacaciones
Se suele hacer ese tipo de contrato, el 410, para vacaciones del personal, y es raro que la inspección se meta en la idoneidad del mismo, aunque lo cierto es que no es el apropiado, porque cuando un trabajador disfruta vacaciones no tiene el contrato suspendido con reserva del puesto de trabajo.
Para mi el indicado sería el 402, eventual por circunstancias de la producción. Pero ya te digo, está muy extendida la práctica de usar el contrato de interinidad para vacaciones, aunque no sea el más correcto.
Un saludo.
Para mi el indicado sería el 402, eventual por circunstancias de la producción. Pero ya te digo, está muy extendida la práctica de usar el contrato de interinidad para vacaciones, aunque no sea el más correcto.
Un saludo.
