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contrato reducción jornada temporal art. 41 E.T.
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22 Comentarios
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Mlag0053 , ya sabes que en este tema estamos totalmente de acuerdo , no habia leido la consulta primera , solo conteste a mosca en lo referente al consumo de paro , por eso cuando me he dado cuenta he dicho que por la via del 41 NO se puede cobrar desempleo , ..................y EN MI OPINION TAMPOCO REDUCIR JORNADA
saludos
saludos
Sobre el tema del art. 41, está claro que no se puede cuando se trata de pasar de tiempo completo a tiempo parcial y viceversa porque así lo prohibe expresamente el art. 12.4 e) del ET. Si se trata de una modificación de un trabajador que ya está a tiempo parcial (aumento o reducción de horas pero para quedarse también a tiempo parcial) hay dudas sobre sobre la aplicación del 41 ET tanto en la doctrina como a nivel de los tribunales. Sin embargo, las sentencias judiciales a favor de la posible aplicación del 41 ET son mayoritarias con respecto a aquellas que dicen que no se puede hacer vía 41 ET.
Saludos.
Saludos.
