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Contratos. Trabajo en guardería privada.
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1 Comentarios
Le están tomando el pelo? Porqué? Que se cree usted la única en ctos temporales?
Por otra parte los ctos de interinidad no cuentan para el computo de 24 meses alternos en un periodo de 30 meses.
En cuanto a las indemnizaciones tras reciente sta tb los de interinidad (estos don los de sustitución por otro trabajador), tb conllevan indemnizacion
Por otra parte los ctos de interinidad no cuentan para el computo de 24 meses alternos en un periodo de 30 meses.
En cuanto a las indemnizaciones tras reciente sta tb los de interinidad (estos don los de sustitución por otro trabajador), tb conllevan indemnizacion
Contratos. trabajo en guardería privada.
Buenas tardes!
Llevo trabajando en una guardería privada desde el 5 de octubre de 2016. Hasta la fecha me han hecho:
- Contrato por obra o servicio (de 5 de octubre a 30 de junio de 2017)
- Contrato por baja maternal (del 17 de julio hasta hoy 31 de octubre). Hace como 10 días que me dieron el preaviso de final de contrato.
Pero el tema es que para estos 3 próximos días me quieren hacer un contrato por vacaciones de una compañera, el lunes día 6 de noviembre mandarme al paro, y el martes 7 de noviembre hacerme otro contrato (en teoría hasta febrero de 2018) por una baja de riesgo por embarazo.
¿Es ésto normal o me están tomando el pelo?
También me gustaría saber qué tipo de contratos NO tienen indemnización.
Agradecería una respuesta lo antes posible.
Muchisimas gracias de antemano.
Llevo trabajando en una guardería privada desde el 5 de octubre de 2016. Hasta la fecha me han hecho:
- Contrato por obra o servicio (de 5 de octubre a 30 de junio de 2017)
- Contrato por baja maternal (del 17 de julio hasta hoy 31 de octubre). Hace como 10 días que me dieron el preaviso de final de contrato.
Pero el tema es que para estos 3 próximos días me quieren hacer un contrato por vacaciones de una compañera, el lunes día 6 de noviembre mandarme al paro, y el martes 7 de noviembre hacerme otro contrato (en teoría hasta febrero de 2018) por una baja de riesgo por embarazo.
¿Es ésto normal o me están tomando el pelo?
También me gustaría saber qué tipo de contratos NO tienen indemnización.
Agradecería una respuesta lo antes posible.
Muchisimas gracias de antemano.
