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conversion contrato temporal en indefinido. bonificacion
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2 Comentarios
Estoy de acuerdo con Flecha. De todos modos yo me he encontrado en la misma situación con contratos que finalizaban el 2/1/07, incluso en el mes de marzo, y si sabes que la intención es hacerlo indefinido en vez de esperar hasta esa fecha los he transformado con fecha 30/12/06 y poder así disfrutar de la bonificación.
Recordarte también que para las variaciones en la seguridad social tienes 6 dias, por lo tanto si tienes algun que otro contrato que puedas aprovechar para la bonificación no lo dudes.
Salu2
Recordarte también que para las variaciones en la seguridad social tienes 6 dias, por lo tanto si tienes algun que otro contrato que puedas aprovechar para la bonificación no lo dudes.
Salu2
Buenas tardes.
Según mi humilde criterio (que llevo 2 años utilizando) para transformar un contrato de temporal en indefinido tiene que estar el contrato temporal en vigor, es decir, si el contrato se acaba el día 31 y éste es el último día del contrato, el día 31 sería el primer día del contrato indefinido. Si tu lo haces el día 1 de Enero no transformarias el contrato puesto que este no está en vigor. Además de este modo podrías acojerte a los 800€/año de bonificación
Un saludo y espero haberte servido de ayuda
Según mi humilde criterio (que llevo 2 años utilizando) para transformar un contrato de temporal en indefinido tiene que estar el contrato temporal en vigor, es decir, si el contrato se acaba el día 31 y éste es el último día del contrato, el día 31 sería el primer día del contrato indefinido. Si tu lo haces el día 1 de Enero no transformarias el contrato puesto que este no está en vigor. Además de este modo podrías acojerte a los 800€/año de bonificación
Un saludo y espero haberte servido de ayuda
Conversion contrato temporal en indefinido. bonificacion
Hola!!! tengo la siguiente duda:
Se trata de un trabajador que está de alta con un contrato temporal eventual desde el 01/01/06 en un empresa del sector inmobiliario; el 31/12/06 finalizó su contrato y la empresa lo quiere convertir en indefinido.
Como acaba el 31/12 la conversión sería a partir del día 01 del 2007, ya no tendría derecho a bonificación segun la nueva reforma laboral? podríamos transformarle su contrato en indefinido el día 30 o 31 aunque aún no haya terminado el contrato, para acogerse a la bonificación?
Gracias de antemano,
un saludo
Se trata de un trabajador que está de alta con un contrato temporal eventual desde el 01/01/06 en un empresa del sector inmobiliario; el 31/12/06 finalizó su contrato y la empresa lo quiere convertir en indefinido.
Como acaba el 31/12 la conversión sería a partir del día 01 del 2007, ya no tendría derecho a bonificación segun la nueva reforma laboral? podríamos transformarle su contrato en indefinido el día 30 o 31 aunque aún no haya terminado el contrato, para acogerse a la bonificación?
Gracias de antemano,
un saludo
