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Crédito Horario
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Crédito horario
Hola, me gustaría saber si hay alguna sentencia al respecto de acumulación de crédito horario por ser Delegado Sindical y a la vez Delegado de Prevención.
Cualquier tipo de jurisprudencia me sirve, de no ser posible lo anterior, agradecería una interpretación del art.37 de la Ley 31/1995 de prevención de riesgos laborales.
Muchas Gracias por anticipado.
Cualquier tipo de jurisprudencia me sirve, de no ser posible lo anterior, agradecería una interpretación del art.37 de la Ley 31/1995 de prevención de riesgos laborales.
Muchas Gracias por anticipado.
Hola:
El Delegado de prevención necesita recursos materiales y tiempo para dedicarse a sus funciones. Por ello, además de las horas sindicales de que dispone como Delegado Sindical, tiene derecho horas complementarias para tareas específicas como son:
- Reuniones del Comité de Seguridad y Salud o cualquier otra convocada por el empresario.
- El tiempo que le ocupe el acompañar a los técnicos para la evaluación o control ambiental.
- El tiempo necesario para acompañar a la Inspección de Trabajo.
-Formación, investigación de accidentes, etc.
Saludos.
El Delegado de prevención necesita recursos materiales y tiempo para dedicarse a sus funciones. Por ello, además de las horas sindicales de que dispone como Delegado Sindical, tiene derecho horas complementarias para tareas específicas como son:
- Reuniones del Comité de Seguridad y Salud o cualquier otra convocada por el empresario.
- El tiempo que le ocupe el acompañar a los técnicos para la evaluación o control ambiental.
- El tiempo necesario para acompañar a la Inspección de Trabajo.
-Formación, investigación de accidentes, etc.
Saludos.
