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Cuotas seguridad social y irpf

4 Comentarios
 
Cuotas seguridad social y irpf
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20/06/2012 00:25
Hola soy socio laboral de una SLL (no soy administrador) dicha empresa es una tienda de ropa infantil.

Estoy trabajando a media jornada. Con objeto de reducir los gastos de empresa quisiéramos reducir las horas laborales, pasar de las 27 horas semanales a 17 horas semanales, con la consiguiente reducción tanto en sueldo como en retenciones irpf y cuotas a la seguridad social.
Siguiendo con la reducción de costes también quisiéramos reducir la retención del irpf del administrador (se le retiene el 8% cuando el mínimo exigido (debido a su percepción salarial) es tan sólo el 4%).

¿Se pueden implementar estos cambios?, ¿Podríamos sufrir una inspección motivada por ellos o algún tipo de problema?

Gracias
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20/06/2012 20:26
No debería haber ningún problema por la realización de esas modificaciones. Todos los días se hacen modificaciones a la baja en los contratos sin que eso tenga consecuencia alguna y menos en lo referente a las retenciones pues éstas se pueden regularizar si cambia la situación y se pueden bajar si se están aplicando en exceso.

Un saludo,
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21/06/2012 01:02
Muchisimas gracias.
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21/06/2012 09:04
¿Entre todos los socios cubris la jornada laboral y horario comercial? No vaya a ser que os visite un inspector de trabajo.
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27/06/2012 18:11
si cubrimos ya que la administradora está a tiempo completo
gracias

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