A la primera: sí A la segunda: no, si lo hacen como despido disciplinario (que supongo lo harán así) A la tercera: deberías preavisar, pero la única consecuencia de que no lo hagas es que puedan descontarte de la liquidación el equivalente al salario de los días de menos que no hayas preavisado (y los quince se aplican salvo que el convenio diga otra cosa). Saludos
Tengo un contrato en practicas de 6 meses que finaliza en Mayo, xo ultimamente el jefe m tiene enfilado y puede que me despidan, tengo derecho a indemnización?, ¿tienen que avisarme con dias de antelacion?,¿si yo m voy tengo que avisar con 15 dias de anticipo?