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Despido improcedente

1 Comentarios
 
Despido improcedente
14/10/2010 20:19
¿qué acción legal puede ejercer una trabajadora ante una comunicación de despido reconocido como improcedente por parte de la empresa?
14/10/2010 23:24
Salvo que puedas acogerte a los muy limitados motivos de nulidad del despido, por ejemplo si estás embarazada o eres RLT o puedes demostrar que el despido se debe a algún tipo de discriminación: edad, sexo... poco más puedes hacer que echar cuentas y comprobar que la indemnización es correcta. En España el despido es libre.

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