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despido objetivo por causas organizativas

4 Comentarios
 
Despido objetivo por causas organizativas
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05/05/2012 14:17
Hola me han despedido por causas organizativas el pasado 20 de abril sin cumplir los 15 días de preaviso. La empresa no me ha pagado ni el finiquito ni los salarios correspondientes a los días trabajados, tampoco me facilita certificado de empresa.
Aparte de impgunar el despido que otras opciones tengo.
Gracias
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05/05/2012 14:19
Cuando fui a solicitar la prestación por desempleo me dijeron que no podía acceder a ella porque todavía estaba de alta en la SS.
Muy raro todo no?
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05/05/2012 20:02
Hola sarios,

Lo que deberias hacer es ir a un profesional, abogado o graduado social, yo te aconsejo el segundo, para interponer demanda por despido improcedente y por cantidad tambien.
Por el tema de estar aun de alta puede ser por dos motuvos, o bien porque la empresa aun no ha pasado la baja a tesorería, la empresa tiene 6 días para informar la baja en seguridad social, o bien, porque en el finiquito te han pagado vacaciones retribuidas y no disfrutadasr, estos días de vacaciones que te pagan se cotizan a partir del día despues de la fecha de despido. Te pongo un ejemplo: despido de fecha 20/04/12 vaaciones retribuidas y no disfrutadas 5 días, entonces tus 15 días para tramitar el paro empezarían a contar desde el 26/04/12.

Espero haberte ayudado!!

Saludos,
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05/05/2012 20:16
Gracias Novata510, otra duda que tengo es que pasa con los 15 días de preaviso que no han cumplido. ¿Estos días se pagan?
Gracias
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05/05/2012 20:25
Si estos dias los puedes reclamar a la empresa.

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