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Despido objetivo

8 Comentarios
 
Despido objetivo
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26/06/2014 18:38
Buenas tardes:
Lo primero, gracias a todo interesado en este post.

Llevo trabajando en mi empresa más de 9 años y no aguanto más. Tengo ganas de marcharme, pero no quiero regalar los 9 años de indemnizacion.

Entiendo que en los tiempos que corren, conseguir un despido impreocedente es imposible, pero al menos intentar conseguir un despido objetivo.

Actualmente me deben parte de una paga extra y otra completa. Las nominas, por norma me la pagan en fecha, algunas veces se retrasan.

Me han amenazado con cambios de horarios. Hasta ahora he trabajado siempre de Lunes a Viernes y quieren hacerme venir los sábados modificando los horarios de entrada y salida.

Realizo mil tareas que no corresponden a mi contrato.

¿tengo algo para poder solicitar una rescisión de contrato? ¿puedo exigir un despido objetivo?

Aparte, me han llegado oidas de que en mi empresa, se tiene la costumbre de que el dia que entras firmas un folio en blanco. Asi el dia de tu finiquito, ya lo tienes firmado...... No recuerdo si lo firme en su dia o no, hace mucho de eso. He pensado en cambiar de firma en el banco para tener una justificacion, incluso en el DNI. O mandar un burofax a la empresa avisando que he cambiado de firma, para asegurarme que ese papel en blanco ya no tenga valdiez. Alguna idea
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26/06/2014 19:05
Demande por las cantidades.
Denuncie todas las irregularidades (tareas que no le correspondan, cambio horario...). Incluya en la denuncia lo del folio en blanco.
No creo que haga falta cambiar la firma. La escritura de las personas evoluciona en 9 años y en un juicio un perito calígrafo seguro que desmontaría la treta.
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26/06/2014 19:09
Gracias por su respuesta.

¿pero tengo base lgal? es decir, ¿un juez tomaria en consideracion todo esto?

Mi intencion es tener un arma por la que ofrecer un trato. Es decir, sabe que base legal tengo par apoder decir "O me despedis objetivamente y em dais parte de la indemnizacion, o lo denuncio y nos metemos en pleitos" Pero quiero tener la sarten por el mango yo
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26/06/2014 19:13
¿Estamos hablando de un trato porque quiere salir de la empresa, si puede ser con indemnización, y derecho a desempleo?
¿O quiere conservar el empleo en condiciones dignas?
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26/06/2014 19:37
No, no. Hablamos de marcharme de la empresa con un despido objetivo: 20 días por año y paro, como poco.
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26/06/2014 19:41
Vale. Entonces ya tenemos que entrar en el terreno de los chanchullos y ahí ya no me meto.
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26/06/2014 19:57
Jajajaja. L que busco es un trato de forma que a la empresa le ahorro el periplo judicial y yo gano el despido objetivo. Pero quiero saber si llevo las de ganar o no, basicamente
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26/06/2014 20:06
Y los demás pagamos la prestación por desempleo a alguien que se queda desempleado por voluntad propia.
Lo dicho: que le conteste otro.
Saludos.
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26/06/2014 20:32
Antes de aventurarse a asegurar algo, pregunte. Voy a hacerme autónomo. No se preocupe que precisamente no voy a engordar las listas del paro, al contrario, voy a crear un negocio y dar trabajo a más gente y para eso, me vendría muy bien el dinero que me están sangrando en mi empresa y que tras muchos esfuerzos, creo que me merezco. Gracias pr sus respuestas.

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