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Despido por incapacidad declarado improcedente
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3 Comentarios
Despido por incapacidad declarado improcedente
Buenas tardes, no es la primera vez que estoy por aquí pero tengo la sentencia.
Os resumo; me despiden por estar de baja medica con enfermedad común, estando de baja se produce el despido. Ellos indican objetivo. Me reconocen el improcedente.
El juez, determina lo siguiente literalmente; "No es suficiente que el trabajador se encuentre en situación de incapacidad temporal para entender que existe un indicio de discriminación."
Lo declara improcedente. A pesar de no estar en absoluto de acuerdo, se me ocurre lo siguiente.
La empresa, elije indemnización en lugar de readmisión y pago de salarios. Pero, no puede readmitirme aunque quisiera. La empresa ha cerrado. Era una distribuidora, una contrata, y en julio de este año le quitaron la concesión. Por tanto, la actividad de la empresa no existe. No pueden readmitirme en mi puesto de trabajo con mis condiciones pues ya no existe. No puedo exigir entonces, que se resuelva la relacion laboral con el pago de los salarios de tramitación ?
Gracias de antemano
Os resumo; me despiden por estar de baja medica con enfermedad común, estando de baja se produce el despido. Ellos indican objetivo. Me reconocen el improcedente.
El juez, determina lo siguiente literalmente; "No es suficiente que el trabajador se encuentre en situación de incapacidad temporal para entender que existe un indicio de discriminación."
Lo declara improcedente. A pesar de no estar en absoluto de acuerdo, se me ocurre lo siguiente.
La empresa, elije indemnización en lugar de readmisión y pago de salarios. Pero, no puede readmitirme aunque quisiera. La empresa ha cerrado. Era una distribuidora, una contrata, y en julio de este año le quitaron la concesión. Por tanto, la actividad de la empresa no existe. No pueden readmitirme en mi puesto de trabajo con mis condiciones pues ya no existe. No puedo exigir entonces, que se resuelva la relacion laboral con el pago de los salarios de tramitación ?
Gracias de antemano
Existe base jurídica al respecto, coménteselo a su abogado.
STS 6658/2013 - ES:TS:2013:6658 - Poder Judicialwww.poderjudicial.es search openDocument
PDF
S.A.' y, en consecuencia, no ha lugar a acordar la extinción de la relación laboral ... 28 de julio de 2011, fue declarado improcedente, en los términos que recoge el ... empresa, porque no es tal el ofrecimiento de readmisión por la empresa ... ejecutoria- que la imposibilidad de readmitir al trabajador -por cese o cierre de la ...
STS 6658/2013 - ES:TS:2013:6658 - Poder Judicialwww.poderjudicial.es search openDocument
S.A.' y, en consecuencia, no ha lugar a acordar la extinción de la relación laboral ... 28 de julio de 2011, fue declarado improcedente, en los términos que recoge el ... empresa, porque no es tal el ofrecimiento de readmisión por la empresa ... ejecutoria- que la imposibilidad de readmitir al trabajador -por cese o cierre de la ...
Gracias por su ayuda.
En este caso, la empresa a pesar de no tener actividad, decide en indemnización. Ese es el tema, la sentencia que me sugieres ellos adoptan por readmisión. Siendo imposible readmitirme en mi caso pues no hay actividad en la empresa, podría reclamar que al no poder "elegir" le condenen con salarios?
Gracias !!
En este caso, la empresa a pesar de no tener actividad, decide en indemnización. Ese es el tema, la sentencia que me sugieres ellos adoptan por readmisión. Siendo imposible readmitirme en mi caso pues no hay actividad en la empresa, podría reclamar que al no poder "elegir" le condenen con salarios?
Gracias !!
Vale, a ver si esto se ajsta mas a su situación, mire aunque no lo hubiese solicitado, (requisito necesario para tener dcho a salarios de tramite)
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Derecho a salarios de tramitación en despido improcedente ...***
Despido improcedente. ... En caso de que se opte por la readmisión, el trabajador tendrá derecho a los salarios de ... Cuando la sentencia que declare la improcedencia del despido se dicte ... la fecha en que se presentó la demanda, el empresario podrá reclamar del Estado el ... LA EMPRESA HA CERRADO DE HECHO.
SITUACIÓN DE HECHO ... DOCTRINA DEL TRIBUNAL ...
Creo que esto se ajusta a su caso, si no es así hágamelo saber y seguiré buscando
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Derecho a salarios de tramitación en despido improcedente ...***
Despido improcedente. ... En caso de que se opte por la readmisión, el trabajador tendrá derecho a los salarios de ... Cuando la sentencia que declare la improcedencia del despido se dicte ... la fecha en que se presentó la demanda, el empresario podrá reclamar del Estado el ... LA EMPRESA HA CERRADO DE HECHO.
SITUACIÓN DE HECHO ... DOCTRINA DEL TRIBUNAL ...
Creo que esto se ajusta a su caso, si no es así hágamelo saber y seguiré buscando
