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despido procedente

2 Comentarios
 
Despido procedente
31/03/2009 05:04
hola tengo juicio el mes que viene por despido pocedente por dar un manotazo a un compañero de trabajo que me falto al respeto e insulto tengo testigos que van a declarar lo que yo les pida mi duda la otra persona tambien lleva un testigo mi duda es si reconocer la agresion o negarla muchas gracias
31/03/2009 09:43
Es decir, que tienes testigos que van a mentir en un juicio? estás diciendo que van a declarar lo que tú les pidas, por tanto le estás pidiendo que mientan y cometan un delito.

Sinceramente, tienes que declarar lo que pasó y ya está, si cometiste un error no metas a tus compañeros en eso y que mientan por ti.

Los testigos tienen que declara exactamente lo que sepan, ni añdir ni quitar cosas.
31/03/2009 11:59
Mi consejo es que el juicio digais la verdad.No me parece proporcional el despido solo por un manotazo.Sobre todo si no se ha tenido ninguna sancian anterior.

De todas formas revisa el convenio haber que tipo de falta seria.

Saludos.
despido procedente | PorticoLegal
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Despido procedente
31/03/2009 05:04
hola tengo juicio el mes que viene por despido pocedente por dar un manotazo a un compañero de trabajo que me falto al respeto e insulto tengo testigos que van a declarar lo que yo les pida mi duda la otra persona tambien lleva un testigo mi duda es si reconocer la agresion o negarla muchas gracias
31/03/2009 09:43
Es decir, que tienes testigos que van a mentir en un juicio? estás diciendo que van a declarar lo que tú les pidas, por tanto le estás pidiendo que mientan y cometan un delito.

Sinceramente, tienes que declarar lo que pasó y ya está, si cometiste un error no metas a tus compañeros en eso y que mientan por ti.

Los testigos tienen que declara exactamente lo que sepan, ni añdir ni quitar cosas.
31/03/2009 11:59
Mi consejo es que el juicio digais la verdad.No me parece proporcional el despido solo por un manotazo.Sobre todo si no se ha tenido ninguna sancian anterior.

De todas formas revisa el convenio haber que tipo de falta seria.

Saludos.