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Despido reconociendo la improcedencia

1 Comentarios
 
Despido reconociendo la improcedencia
19/01/2011 12:46
Buenos días,
Tengo que hacer un despido disciplinario (transgresión de la buena fe contractual) reconociendo la improcedencia del mismo.
¿puede el trabajador llevarse las cartas de despido para consultarlo con un abogado sin firmar nada?
¿Hay algún modelo de carta de reconocimiento de la improcedencia del despido?

Gracias de antemano.
19/01/2011 13:09
No tienes porque darsela, en un despido disciplinario, y encima reconociendo la improcedencia se la das y punto, sino quiere cojerla que la firmen testigos o se la mandas por burofax y consignas la indemnización.
Que yo sepa no hay ninguna, simplemente tienes que poner claramente la causa del despido, citarle la legislación en que te basas y después poner que a pesar de todo eso, la empresa reconoce la improcedencia del despido poniendo la indemnización a su disposición.
SALUDOS.