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despido

2 Comentarios
 
26/03/2009 13:37
despido por falta grave ,es disciplinario , no tiene indemnizacion , pero tendran que pagarte el finiquito ,las vacaciones no disfrutadas y parte proporcional de las pagas , y SI tienes derecho a paro , tienes 20 dias para denunciar por despido improcedente , como dice gemina vete a un abogado
saludos
26/03/2009 13:29
te han notificado la falta? no? si es disciplinario ni un duro, asi que vete a un profesional
Despido
24/03/2009 19:20
Me despiden por acusarme un compañero de falta grave incierta. es su palabra contra la mia ¿ me deben dar finiquito? ¿Tengo derecho aparo?
i contrato es indefinido
despido | PorticoLegal
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26/03/2009 13:37
despido por falta grave ,es disciplinario , no tiene indemnizacion , pero tendran que pagarte el finiquito ,las vacaciones no disfrutadas y parte proporcional de las pagas , y SI tienes derecho a paro , tienes 20 dias para denunciar por despido improcedente , como dice gemina vete a un abogado
saludos
26/03/2009 13:29
te han notificado la falta? no? si es disciplinario ni un duro, asi que vete a un profesional
Despido
24/03/2009 19:20
Me despiden por acusarme un compañero de falta grave incierta. es su palabra contra la mia ¿ me deben dar finiquito? ¿Tengo derecho aparo?
i contrato es indefinido