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Devolver horas en estado de alarma
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Devolver horas en estado de alarma
Buenos dias .Mi empresa se dedica a la venta de ropa.en el mes de marzo hicieron un ERTE a la mayoria de las dependientas pero a otras no, para poder tener nuestra disponibilidad y ayudar en las gestiones y en la organizacion desde casa .Despues de estar el mes de abril completo disponible desde casa ahora nos comunican que hay que devolver las 40 horas semanales que corresponden al mes,osea 148 horas.Tendremos que hacer una jornada de 48 horas semanales librando un dia, desde mayo hasta octubre.en ningun momento esto se nos comunico y me gustaria saber si esto es legal .Tambien nos comunicaron que una semana nos la contarian como de vacaciones sin previo acuerdo y estando disponibles en todo momento.gracias.
Quiere decir todo lo contrario, le dice que no se ajusta a dcho, la empresa obró muy mal y tendría que haber negociado con los trabajadores, la única jornada que os puede reclamar es esos 9 o 10 días en los que el Gobierno tras decretazo, (tampoco muy legal), decreto ese permiso retribuido recuperable, así que mire la duración del mismo y las horas que debió trabajar en esas fechas y es lo único que tienen que recuperar.
En cuanto a lo de la semana de vacaciones, nanay del peluquín, las vacaciones son sagradas y no se tocan.
Ya están ustedes denunciando este atropello ante inspección de trabajo.
smo
En cuanto a lo de la semana de vacaciones, nanay del peluquín, las vacaciones son sagradas y no se tocan.
Ya están ustedes denunciando este atropello ante inspección de trabajo.
smo
Muchas gracias por responder .En éste tema estoy sola porque cómo suele pasar en éstos casos,todos dicen tener miedo al despido . Qué es lo primero que tengo que hacer para denunciar? porque entiendo que la empresa no dejará constancia de las horas de más que hacemos.Y otra duda,las denuncias pueden ser de alguna manera para que no tomen represalias contra mi persona? saludos.
