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Doble condena penal y administrativa

1 Comentarios
 
Doble condena penal y administrativa
25/04/2017 19:02
Quería saber si se puede imponer una doble condena penal y administrativa. Es un caso increíble pero cierto: en el año 2010 me denuncia por amenazas una persona que dice ser funcionario público, nos citan a juicio de faltas y él no se presenta al juicio y me absuelve el juez. En la actualidad me han contratado como interino en la Administración donde trabajaba este sujeto y, al cabo de los SIETE AÑOS, me han sancionado con tres meses de suspensión de empleo y sueldo por los hechos que él denunció, o sea que quiere tomarse la justicia por su mano. Es increíble pero cierto. Además, en el año 2010 yo NO era funcionario.
26/04/2017 10:10
manuelin
Buenos días manuelin. Debes tener en cuenta que las sanciones administrativas y penales son relativamente independientes, y me explico. Ocurrieron unos hechos, enjuiciados penalmente con resultado absolutorio (no te sancionan penalmente). Ahora, que no te condenasen en la vía penal no significa que no proceda la sanción administrativa, eso sí podría seguir adelante.

Lo que pasa que coincido contigo, después de siete años, cuando las circunstancias del hecho son distintas a las actuales yo creo que hay que fijarse muy bien en la prescripción: qué curso siguió el expediente administrativo sancionador, cuando se inició y cuanto se ha demorado, y analizar las circunstancias del hecho en el sentido de si la infracción únicamente la podían cometer funcionarios y usted no lo era no podría ser usted sancionado.

Quedo a su disposición para el estudio pormenorizado de su consulta. Un saludo.
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Doble condena penal y administrativa
25/04/2017 19:02
Quería saber si se puede imponer una doble condena penal y administrativa. Es un caso increíble pero cierto: en el año 2010 me denuncia por amenazas una persona que dice ser funcionario público, nos citan a juicio de faltas y él no se presenta al juicio y me absuelve el juez. En la actualidad me han contratado como interino en la Administración donde trabajaba este sujeto y, al cabo de los SIETE AÑOS, me han sancionado con tres meses de suspensión de empleo y sueldo por los hechos que él denunció, o sea que quiere tomarse la justicia por su mano. Es increíble pero cierto. Además, en el año 2010 yo NO era funcionario.
26/04/2017 10:10
manuelin
Buenos días manuelin. Debes tener en cuenta que las sanciones administrativas y penales son relativamente independientes, y me explico. Ocurrieron unos hechos, enjuiciados penalmente con resultado absolutorio (no te sancionan penalmente). Ahora, que no te condenasen en la vía penal no significa que no proceda la sanción administrativa, eso sí podría seguir adelante.

Lo que pasa que coincido contigo, después de siete años, cuando las circunstancias del hecho son distintas a las actuales yo creo que hay que fijarse muy bien en la prescripción: qué curso siguió el expediente administrativo sancionador, cuando se inició y cuanto se ha demorado, y analizar las circunstancias del hecho en el sentido de si la infracción únicamente la podían cometer funcionarios y usted no lo era no podría ser usted sancionado.

Quedo a su disposición para el estudio pormenorizado de su consulta. Un saludo.