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Empresa contra empresa

2 Comentarios
 
Empresa contra empresa
21/11/2006 19:30
Mi empresa, como nueva adjudicataria de un centro de trabajo, en la que se ha subrogado a todos los trabajadores (limpieza de matadero), quiere reclamar a la empresa saliente el pago de la mitad de las vacaciones de los trabajadores, que aún no ha pagado.
¿esto va por la jurisdicción social? ¿o civil?
22/11/2006 01:39
Yo diría que civil,pero vaya demanda chorra.
22/11/2006 13:51
Yo no veo que sea tan chorra. EL convenio colectivo establece que la empresa concesionaria saliente debe pagar a la nueva adjudicataria, la compensación del costo de los días de vacaciones ya acreditados pero todavía no disfrutados por los trabajadores, que ha sido devengado en la primera empresa y serán costeados por la segunda.