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E.r.e. fraudulento

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E.r.e. fraudulento
01/05/2012 16:11
En primer lugar buenas tardes y enhorabuena por el foro.
Mi problema es el siguiente: Hace un par de meses mi empresa decidio aplicar un ere de reducción de jornada;un 80% de nuestro sueldo nos lo paga la empresa,el otro 20 el inem. Hasta aqui bien,el problema es que nos obligan a trabajar las mismas horas que trabajabamos antes,es decir,aplican el ere a nuestra nómina,no a nuestra jornada laboral. Hemos tratado de conseguir una copia de nuestro registro de fichajes pero la empresa se niega a darnoslo ¿puede negarse? Además nos dice que estos registros son manipulables con lo que nos da que pensar que los está manipulando para que en el caso de que viniera una inspeción de trbajo no detectase la situación que se está produciendo. ¿se podría probar que efectivamente los fichajes han sido manipulados? ¿que otros medios de prueba existirian para probar la situación que os comento? ¿que acciones podriamos emprender tanto para enfrentarnos a la empresa como para cubrirnos las espaldas en caso de no llegar a enfrentarnos a ella? ¿Que consecuencias se derivarian para nosotros? Bueno,os pido disculpas por agobiaros con tanta pregunta y os agradezco de antemano cualquier intento de aclarar mis dudas. Saludos.
E.r.e. fraudulento | PorticoLegal
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01/05/2012 16:11
En primer lugar buenas tardes y enhorabuena por el foro.
Mi problema es el siguiente: Hace un par de meses mi empresa decidio aplicar un ere de reducción de jornada;un 80% de nuestro sueldo nos lo paga la empresa,el otro 20 el inem. Hasta aqui bien,el problema es que nos obligan a trabajar las mismas horas que trabajabamos antes,es decir,aplican el ere a nuestra nómina,no a nuestra jornada laboral. Hemos tratado de conseguir una copia de nuestro registro de fichajes pero la empresa se niega a darnoslo ¿puede negarse? Además nos dice que estos registros son manipulables con lo que nos da que pensar que los está manipulando para que en el caso de que viniera una inspeción de trbajo no detectase la situación que se está produciendo. ¿se podría probar que efectivamente los fichajes han sido manipulados? ¿que otros medios de prueba existirian para probar la situación que os comento? ¿que acciones podriamos emprender tanto para enfrentarnos a la empresa como para cubrirnos las espaldas en caso de no llegar a enfrentarnos a ella? ¿Que consecuencias se derivarian para nosotros? Bueno,os pido disculpas por agobiaros con tanta pregunta y os agradezco de antemano cualquier intento de aclarar mis dudas. Saludos.