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Erte y a los 6 días covid19

1 Comentarios
 
Erte y a los 6 días covid19
22/03/2020 22:51
Hola, les comento este problema a la espera que alguien me dé alguna idea aclaratoria.
Mi empresa por la problemática económica que acompaña a la pandemia del coronavirus realizó un Erte para 120 trabajadores ya que algunos compañeros habían cogido este maldito virus y a los que trataron justa y legalmente y entraron en baja por accidente laboral más un complemento en convenio propio, van a cobrar muy cerca del 100% de su sueldo.
Este Erte lo hizo la empresa el 14 de marzo y justo a la semana de estar en el paro me siento mal, me hacen la famosa PCR y doy positivo en covid 19.
Esa es mi duda, ya estoy temporalmente en el paro pero con el virus (afortunadamente con síntomas no muy fuertes), y el virus según los médicos lo cogí cuando trabajaba, hace unos 14 o 15 días,
¿debería comunicárselo a la empresa para entrar con la baja o ya al pasar al paro va a ser solo mala suerte, ya que me pilló el virus, que los síntomas no hubieran aparecido una semana antes, ya que por baja se cobra alrededor de 100% y con el Erte el 75%..
Saludos.
23/03/2020 13:29
juann
Hola de nuevo, novedades en este problema que os comenté en el mensaje anterior.
Mi esposa trabaja en una residencia de ancianos y al dar yo positivo, a ella le ha obligado su empresa a coger la baja voluntaria sin cobrar nada el tiempo que yo esté en cuarentena y si ella no se infecta del virus.
¿Pueden hacer eso su empresa?, esa acción contra un trabajador es una medida más severa que un despido, al no poder ni solicitar paro ni nada. Maldito el p.... virus este!!!!!!!!.
Erte y a los 6 días covid19 | PorticoLegal
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Erte y a los 6 días covid19

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Erte y a los 6 días covid19
22/03/2020 22:51
Hola, les comento este problema a la espera que alguien me dé alguna idea aclaratoria.
Mi empresa por la problemática económica que acompaña a la pandemia del coronavirus realizó un Erte para 120 trabajadores ya que algunos compañeros habían cogido este maldito virus y a los que trataron justa y legalmente y entraron en baja por accidente laboral más un complemento en convenio propio, van a cobrar muy cerca del 100% de su sueldo.
Este Erte lo hizo la empresa el 14 de marzo y justo a la semana de estar en el paro me siento mal, me hacen la famosa PCR y doy positivo en covid 19.
Esa es mi duda, ya estoy temporalmente en el paro pero con el virus (afortunadamente con síntomas no muy fuertes), y el virus según los médicos lo cogí cuando trabajaba, hace unos 14 o 15 días,
¿debería comunicárselo a la empresa para entrar con la baja o ya al pasar al paro va a ser solo mala suerte, ya que me pilló el virus, que los síntomas no hubieran aparecido una semana antes, ya que por baja se cobra alrededor de 100% y con el Erte el 75%..
Saludos.
23/03/2020 13:29
juann
Hola de nuevo, novedades en este problema que os comenté en el mensaje anterior.
Mi esposa trabaja en una residencia de ancianos y al dar yo positivo, a ella le ha obligado su empresa a coger la baja voluntaria sin cobrar nada el tiempo que yo esté en cuarentena y si ella no se infecta del virus.
¿Pueden hacer eso su empresa?, esa acción contra un trabajador es una medida más severa que un despido, al no poder ni solicitar paro ni nada. Maldito el p.... virus este!!!!!!!!.