Vamos aver si alguien me lo explica porque estoy con la mosca detrás de la oreja con mi empresa. Yo y un.compañero estamos actualmente en erte desde marzo somos fijos en la empresa, hoy hablo con mi jefe de cuando nos incorporamos y me dice que seguiremos en erte , me dice que tiene que darle 6 meses alos fijos discontinuos que si no se los da ,el año que viene los meses que faltaban hasta los 6 meses se los suman a los 6 del año próximo un poco surrealista !!! Luego me dice que a un eventual lo van hacer figo discontinuo y no se li la ley permite renovar contratos ó hacer figos discontinuos cuando tienes personal en erte necesito que me aclares estas dudas porque pensamos que nos están putea....... la empresa , la empresa está en Baleares muchas gracias
Hola. El personal eventual y los fijos discontinuos podrías seguir igualmente en ERTE. Tu situación y la de tu compañero es injusta. Yo le diría a la empresa que " ¿ qué le parece si consultamos la situación a la Inspección de Trabajo?" .No creo que le guste la sugerencia. Saludos