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Ett quiere que firme baja voluntaria
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Si no te has quedado sin trabajo, no tiene ningún sentido que te tengan que indemnizar.
Lo que debes tener en cuenta es que la antigüedad en la empresa empieza a contar el día que pusiste por primera vez el pie en el puesto de trabajo, independientemente de que te pagara la ETT o la empresa usuaria.
Diferente es que te finiquiten al hacer el.cambio, pero eso es salario, no indemnización. Ni siquiera te tendrían que liquidar vacaciones, sigues teniendo las mismas pendientes.
Lo que debes tener en cuenta es que la antigüedad en la empresa empieza a contar el día que pusiste por primera vez el pie en el puesto de trabajo, independientemente de que te pagara la ETT o la empresa usuaria.
Diferente es que te finiquiten al hacer el.cambio, pero eso es salario, no indemnización. Ni siquiera te tendrían que liquidar vacaciones, sigues teniendo las mismas pendientes.
Ett quiere que firme baja voluntaria
Buenos días, os cuento mi situación y a ver si me podéis ayudar.
Estoy trabajando desde hace dos años y tres meses para una ETT (pacto ETT) tenía contrato por obra o servicio, hace una semana la empresa ha decidido meterme en plantilla y ya no soy de ETT, me han hecho contrado la empresa (ICP)
Pacto ETT me dice que firmara una baja voluntaria para ahorrarse pagarme la indemnización, cuando a otros compañeros si se la han pagado, la pregunta: en verdad me corresponde indemnización?? Yo cuando fui a la ETT y me dijeron que firmara la baja no firmé nada.
Muchas gracias
Estoy trabajando desde hace dos años y tres meses para una ETT (pacto ETT) tenía contrato por obra o servicio, hace una semana la empresa ha decidido meterme en plantilla y ya no soy de ETT, me han hecho contrado la empresa (ICP)
Pacto ETT me dice que firmara una baja voluntaria para ahorrarse pagarme la indemnización, cuando a otros compañeros si se la han pagado, la pregunta: en verdad me corresponde indemnización?? Yo cuando fui a la ETT y me dijeron que firmara la baja no firmé nada.
Muchas gracias
