El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares

extinción del contrato por incumplimiento grave del empresario

4 Comentarios
 
Extinción del contrato por incumplimiento grave del empresario
perfil
12/12/2006 22:48
Mi hermano trabaja en un comercio textil hace algún tiempo las ventas no van bien, son dos empleados en la comercio desde hace más de 20 años y sobran, el dueño ni tiene dinero para indemnizaciones ni quiere pagarlas, como medida ha decido hacerle la vida imposible, le paga tarde, la mitad de la nómina en unas ocasiones otras la llega a pagar hasta en 4 plazos, según dice sino hay caja no hay dinero para pagar, la situación es bastante tensa entre ambos malas caras y a veces incluso malas palabras.
Como última acción del dueño del comercio por deshacerse de él le ha dicho q le va despedir por tomar sustancias tóxicas,,, una treta buscando el despido disciplinario, la situación es bastante desesperante, puede en este caso mi hermano denunciar a al empresario y solicitar la extinción del contrato por incumplimiento grave del contrato.
Gracias por responder
perfil
13/12/2006 08:52
Si podría, no dejeis de buscar ayuda profesional y comentar cuanto antes, estas situaciones nunca son agradables.
perfil
13/12/2006 10:10
Hola:
El art. 50 del E.T., establece como causas para la extinción del contrato por voluntad del trabajador, la falta de pago o retrasos continuados en el abono del salario y cualquier incumplimiento grave de las obligaciones del empresario.

En tales casos, que se deben reconocer por sentencia judicial, se tendrá derecho a la indemnización establecida para el despido improcedente.

Por eso ha aconsejado bergen que se ponga en contacto con un profesional del derechom laboral.

Saludos.
perfil
13/12/2006 11:16
Muchas gracias por responder

Es una situación tensa y seguiré vuestro consejo, mi hermano tiene miedo de las represarías pero acudiré a un abogado, es posible que no se reconozca el despido y tenga que continuar trabajando en la empresa
perfil
13/12/2006 15:29
Si extingue el contrato en base al art. 50 del ET, el principal problema sería que tu hermano debería aguantar trabajando hasta que el juez le diera la razón, y eso puede ser bastante duro, tu abogado, sindicato, graduado social,... una vez que inicie el proceso debería hablar con la empresa para que tu hermano se sienta respaldado y al menos le respeten durante este tiempo o a lo mejor negociar la extinción antes del juicio.
Un saludo y suerte.

Bufetes de abogados especialistas en Derecho Laboral General

Francisco Javier CAMACHO ROSALES

Abogado en: FUENGIROLA (Málaga)

Especialidades: Derecho Penal- Derecho Laboral- Derecho Mercantil General

Derecho Penal Laboral y Mercantil General

Javier ARANDA GUARDIA

Abogado en: BARCELONA (Barcelona)

Especialidades: Derecho Laboral- Derecho Administrativo- Derecho Penal

Abogado laboralista Barcelona. Asesoramiento diario y actuac. Procesal. jurisdic. Laboral y Cont.adm jaranda@icab.es. Tl. 93.414.64.24

Lourdes MATA DE DAMAS
BUFETEDEDAMAS

Abogado en: MALAGA (Málaga)

Especialidades: Derecho Penal- Familia- Derecho Laboral

Penal, matrimonial, accidentes trafico, familia, laboral, extranjera

Álvaro HERNANDO DE LARRAMENDI SAMANIE
ESTUDIO JURIDICO EJASO

Abogado en: MADRID (Madrid)

Especialidades: Derecho Laboral

ABOGADOS ASESORES, C.B .
ABOGADOS ASESORES, C. B.

Abogado en: OVIEDO (Asturias)

Especialidades: Derecho Civil General- Derecho Penal- Derecho Laboral