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Fogasa
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1 Comentarios
Yo tuve un caso, no parecido, pero si de un error fragante del FOGASA y lo que c¡hicimos fue personarnos en el FOGASA, explicar la situación y nos comentarón que presentaramos un escrito y nos abonaron la diferencia a los meses.
Lo digo porque quizás con ese tipo de gestión te puedes evitar iniciar las otras dos vías.
Ahora bien, creo que dependío mucho de la buena voluntad del funcionario, y que era una oficina que en ese momento no tenia mucho movimiento.
Lo digo porque quizás con ese tipo de gestión te puedes evitar iniciar las otras dos vías.
Ahora bien, creo que dependío mucho de la buena voluntad del funcionario, y que era una oficina que en ese momento no tenia mucho movimiento.
Fogasa
Buenos días: Tengo que recurrir la denegación del 40% de la indemnización por despido objetivo, pues el FOGASA alega que el contrato era eventual y no despido, cuando existe una conversión a indefinido, carta de despido objetivo, etc (no se de dónde se sacan eso si nunca ha tenido un eventual, sino un obra). ¿Es mejor presentar demanda al Juzgado de lo Social o ir por la vía administrativa primero?
Gracias!!
Gracias!!
