Hola buenas noches Tengo una duda, he empezado a trabajar en el burguer el día 16 de agosto con un contrato de tiempo parcial de 20 horas semanales con un periodo de prueba de 30 días Resulta que por diferentes motivos ( soy estudiante y estudio en la universidad ) he tenido que dejar el trabajo comunicándole a la empresa el día 5 de septiembre que lo dejaba Me dijeron que si quería cumplir los 15 días de preaviso y les dije que si pero desde el día 6 empecé a trabajar pocas horas al día y me cambiaron de puesto de trabajo
Mi duda es que si una vez avisado a la empresa que cumplo con los 15 días y ahora me voy que sucede?
Como acertadamente ha comentado Legil, no es necesario preaviso en periodo de prueba. Redacte una carta comunicando que cesa en su puesto de trabajo, de forma inmediata, por "no superar el periodo de pruebas a instancias del trabajador"
Quédese una copia firmada y sellada por la empresa de esa comunicación.