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La mutua se desentiende de mi
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La mutua se desentiende de mi
Hace unos dos años, en 2017, tuve un accidente laboral. Desde entonces tengo pinzamientos en el hombro derecho y algunos movimintos me cuestan.Mi trabajo consiste en cargar y descargar maletas en los aviones, llevo 23 años en la empresa haciendo esta actividad y soy fijo discontinuo. La mutua siempre me adiagnosticado lumbalgia o cervicalgia. Me daba medicamentos y luego el alta. En 2018 volvi a hacerme daño haciendo lo mismo en el hombro derecho y la mutua me volvio a diagnosticar cervicalgia. Me dio 4 dias de baja. Pasados estos dias despues del alta, no pude dormir de dolor en el hombro derecho, este me volvia a dar pinzamientos y calambres. Me fui a un hospital publico, me hicieron unas radiografias y me dijeron de que tenia una calcificacion en el hombro. Que seguramente era de o una lesion mal curada o por sobre esfuerzos en el trabajo. El medico del hospital ya me derivo al traumatologo para empezar rehabilitacion y si no pasaba, tomar otras medidas, a parte pidio para que se me hiciera una resonancia. Seguidamente fui a la mutua para decirles de que se habian equivocado y que tenia una calcificacion y que me dijo el medico que era de una lesion mal curada o sobre esfuerzo. La mutua me contesto que no podian darme la baja por que tenia que ser el medico que me atendio y que siguiese tomando las medicinas que me recetaron y que aguantase las dos semanas que me quedaban de contrato, ya que si volvia a darme de baja, me podrian despedir con la nueva reforma laboral. Yo por miedo aguante, a parte se lo comunique a mi empresa y esta me adapto a un puesto mejor hasta que acabe contrato.
Empiezo a cobrar subsidio.
En febrero en piezo la rehabilitacion con ejercicios, corrientes y laser sin mejoria alguna. Todo esto sin la mutua, por hospital publico.
En marzo tuve que reincorporarme al trabajo. Al segundo dia de empezar, me volvio a pasar los mismo, me dolia el hombro derecho otra vez y me mandaron a la mutua. En la mutua, el medico me dijo que lo mio no era accidente laboral ya que lo de la calcificacion me lo habia hecho fuera del trabajo. Yo le dije que no, que era por el trabajo que yo tenia y que ellos no me habian curado bien. Hizo un informe de lo que el quiso y me dijo que si no estaba de acuerdo, que hiciera un informe de contingencias. El medico, a parte de darme el informe no me observo el hombro, ni me dio medicamento alguno ni la baja. Yo seguidamente me fui al hospital publico para que me atendieran, luego les pedi un informe como que yo habia ido alli por urgencias por dolor de hombro derecho. Me dijeron que si queria la baja, que mañana fuera a mi medico de cabecera y que este me la tenia que dar.
Al dia siguiente me encuentro de que mi medica hace baga femenina y que su sustituto no puede hacerme la baja y me dan cita de urgencia para el lunes a primera hora para que me la de. Ese mismo dia no me queda otra que ir a trabajar.
Al dia siguiente por la mañana, vuelvo a ir al hospital por que pase mala noche con dolor en el hombro derecho y deciden de que tengo que llevar durante 5 dias un cabestrillo haciendolo constar en el informe. Me dan otros medicamentos. Me comentan de que puedo pedir la baja a mi medica de cabecera con caracter retroactivo.Entonces ese dia que es sabado y seguidamente domingo, no voy a trabajar.
Entonce...mi medica me dara la baja si ve que tengo que llevar (es conveniente que lo lleve segun el hospital)un cabestrillo durante 5 días? Que pasaria con la reforma laboral nueva? Me podrian despedir si me hace una baja por ejemplo de 7 dias?
Como podria demostrar la mala paxis que a tenido la mutua conmigo si es que la ha habido?
Estoy muy confundido con todo ya que es la primera vez que me encuentro en esta situacion y tengo miedo de que me despida la empresa al decir la mutu que lo mi no es accidente laboral.
De momento hice una denuncia al medico via internet por no querer auxiliarme.
(Perdon por tanto texto)
Empiezo a cobrar subsidio.
En febrero en piezo la rehabilitacion con ejercicios, corrientes y laser sin mejoria alguna. Todo esto sin la mutua, por hospital publico.
En marzo tuve que reincorporarme al trabajo. Al segundo dia de empezar, me volvio a pasar los mismo, me dolia el hombro derecho otra vez y me mandaron a la mutua. En la mutua, el medico me dijo que lo mio no era accidente laboral ya que lo de la calcificacion me lo habia hecho fuera del trabajo. Yo le dije que no, que era por el trabajo que yo tenia y que ellos no me habian curado bien. Hizo un informe de lo que el quiso y me dijo que si no estaba de acuerdo, que hiciera un informe de contingencias. El medico, a parte de darme el informe no me observo el hombro, ni me dio medicamento alguno ni la baja. Yo seguidamente me fui al hospital publico para que me atendieran, luego les pedi un informe como que yo habia ido alli por urgencias por dolor de hombro derecho. Me dijeron que si queria la baja, que mañana fuera a mi medico de cabecera y que este me la tenia que dar.
Al dia siguiente me encuentro de que mi medica hace baga femenina y que su sustituto no puede hacerme la baja y me dan cita de urgencia para el lunes a primera hora para que me la de. Ese mismo dia no me queda otra que ir a trabajar.
Al dia siguiente por la mañana, vuelvo a ir al hospital por que pase mala noche con dolor en el hombro derecho y deciden de que tengo que llevar durante 5 dias un cabestrillo haciendolo constar en el informe. Me dan otros medicamentos. Me comentan de que puedo pedir la baja a mi medica de cabecera con caracter retroactivo.Entonces ese dia que es sabado y seguidamente domingo, no voy a trabajar.
Entonce...mi medica me dara la baja si ve que tengo que llevar (es conveniente que lo lleve segun el hospital)un cabestrillo durante 5 días? Que pasaria con la reforma laboral nueva? Me podrian despedir si me hace una baja por ejemplo de 7 dias?
Como podria demostrar la mala paxis que a tenido la mutua conmigo si es que la ha habido?
Estoy muy confundido con todo ya que es la primera vez que me encuentro en esta situacion y tengo miedo de que me despida la empresa al decir la mutu que lo mi no es accidente laboral.
De momento hice una denuncia al medico via internet por no querer auxiliarme.
(Perdon por tanto texto)
