El mal ya esta hecho, espera que se resuelva el expediente, de todas formas la sanción por parte de la empresa, será igual o superior a la resolución del juez, nunca por debajo.
Hola yo trabajaba en lista de reserva para un organismos oficial. Me han condenado en vía judicial por cogerle una cartera a un compañero, que me denunció ante el juzgado. El juez lo intepretó como una falta y me ha puesto una multa. La empresa me abrió un expediente que no ha resuelto. Puede ser la pena de inhabilitación o me puede impedir presentarme a las oposiciones. Gracias.