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Negar salario por ausencia en el trabajo

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Negar salario por ausencia en el trabajo
19/05/2014 14:11
Buenos d├şas.

Quisiera saber si existe la posibilidad de no pagar el salario a un trabajador que no ha asistido a su puesto de trabajo, por supuesto de forma injustificada.
Su contrato era de duraci├│n determinada y ya ha expirado, es decir, no ha habido despido procedente en ning├║n momento, tampoco apertura de expediente alguno.

Desde mi punto de vista no ser├şa viable, pues lo correcto hubiese sido proceder primero a la apertura de expediente y posteriormente ejecutar el despido disciplinario, fecha hasta la cual el pago de salario es obligatorio.

No s├ę si hay alguna base legal o jurisprudencial que legitime el impago de salarios en un contexto como el que comento.

Muy agradecido de antemano