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negociar con la empresa

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Negociar con la empresa
01/02/2009 00:49
Hola a todos!! Estoy indefinida en una empresa desde hace 4 años. Comence en un dpto trabajando con fines de semana durante los 2 primeros años y posteriormente les comente de cambiarme a algun dpto. de lunes a viernes si tenían, y así fue. Me incorporé a un dpto en el cual por proveedor eran 2 personas, yo disponía de otro compañero para repartir el trabajo, el cual no rendía y que admas no me explicaba como se gesitionaban los casos ya que yo era nueva en eso... se lo dije a mi jefa directa y al poco tiempo lo cambiaron de dpto. y me quede yo sola trabajando para ese proveedor cuando los demas componentes de dpto eran 2 por proveedor, así estuve un año!!!... reclamé el ayuda de otro compañero o subida de sueldo por dos veces al jefe supremismo.. el cual me prometia que siiiiii y que siiiii que me lo pondría, no obstante me cargaba de mas trabajo pero decia que no me podía pagar pq todavía no habia llegado enero para regular el sueldo!!!!! estaba indignadisima! La empresa al ver que mi rendimiento bajó, me cambiaron de departamento para probar un nuevo proyecto y que mis funciones serían de responsabilidad... pero querían de probar el funcionamiento de este de momento no me podian pagar mas sueldo! . Al estar desesperada acepte pensando que en los siguientes meses lo podría pedir y que me compensaria. El trabajo del nuevo dpto consistia en realizar gestiones comerciales, administrativas ademas de coordinar a un equipo de inconscientes e irresponsables que acababan con la paciencia de cualquiera y mi jefa directa tenia constancia de ello pero no hacia ni decia nada... total, viendo que todo el mundo estudiaba y se les concedía cambios de horarios y turnos, a los cuatro meses comente que queria estudiar y que necesitaba entrar una hora antes y salir una hora antes y suprimir la hora de la comida y que haria los 20 min correspondientes.. se pusieron como una moto!! ya que segun ellos eso era porque yo no quería implicacion en la empresa!!! despues de un mes dandome largas para darme respuesta para poder matricularme en alguna escuela, me comunican que solo me podían ofrecer reduccion de jornada para poder combinarme los horariosssssss..... yo, ya hasta los xxx acepte pero comentando el reparto de tareas ya que quería igualdad para todos! si no cobraba como coordinadora.... pues era lo que había, ........aunque indirectamente las tenia que hacer yo, porque ni la jefa ordenó a nadie el reparto de tareas y mis compañeros pasaban de responsabilidades! A conciencia y viendo que el dpto no tiraba igual, pregunte a mi jefa sobre el funcionamiento del dpto. y me comento la jefa que este dpto no era provisional y que teníamos trabajo para largo, cual es mi sorpresa al mes siguiente que a fecha de 30-12 me comenta que el dpto. ya no se lleva desde la empresa porque ya hemos prestado todos los servicios al proveedor y que nos cambian de ubicacion mandadome tareas de teleoperador puro y duro explicandome sin profundidad alegando que es muy facil el trabajo (pasar llamadas )y que como doy mucho juego pues que tengo buen perfil para hacer otras tareas y que si me parecía bien pues que allí me ubicaban sin cobrar mas y con el horario reducido que ya de antes. Le comente mi desacuerdo porque no me quedaba otra ya que lo imponiían ellos y no se me había hablado con transparecia... Llevo tres semanas en el dto y la desmotivacion es enorme... ademas de que mi jefa directa me ignora y no se me hace participe en equipo y la que solo se reune con la cordinadora y se me asignan tareas sin consultar... exijo explicaciones a mi jefa ya que no me fio si quiere que haga cosas de mas implicación para no exigir mi aumento de salario y me explica lo mismo y en los dias siguientes me trata con ignorancia. Por mi parte estoy muy tranquila porque he sido clara y transparente y he dicho lo que siento y me he opuesto a hacer cosas que creía que no eran de mi obligación hacerlas o bien eran mis derechos como trabajador, cosa que ellos han utilizado para aprovecharse porque soy responsable. Estoy orgullosa de haber demostrado mi profesionalidad, responsabilidad y mi capacidad de trabajo. Ahora, tengo una crisis de ansiedad por el trato y la infravaloración y me han dado baja por ansiedad, a los cinco dias les llamo y les confirmo que como soy diabetica y etc... de momento estaré 15 dias de baja segun el dr. Ahora la jefa me llama para preguntarme que si puede que mi estado de nervios es por el trabajo, le contesto que todo un poco y me dice ella que el lunes vaya a la empresa y que nos sentemos y hablemos ya que me quieren "ayudar"... ahora!! en el estado en el que estoy!! seguro que han planeado algo... y si me obligan a firmar la baja voluntaria???? Que me aconsejáis ya que quiero mi indemnización xq considero que se han portado fatal y me han engañado por lo que me siento fatal, y no quiero que ganen como siempre la partida. GRACIAS POR SOPORTAR MI ROLLOOOOOOOO ;)

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