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obligacion de firmar baja voluntaria
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- Tema: Obligacion de firmar baja voluntaria
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¿Cómo que no hay subrogación? Si el puesto de trabajo es el mismo, es una subrogación, digan lo que digan.
En cuanto a firmar una baja voluntaria, su nombre lo indica VOLUNTARIA, es decir, que el trabajador voluntariamente renuncia al puesto.
Por lo tanto, no se puede obligar.
Voluntario y obligado son dos conceptos opuestos.
¿Consecuencias? Pérdida de TODOS los derechos.
Ni se te ocurra firmar. Les dices que tú no quieres darte de baja de forma voluntaria. Que te despidan y te indemnicen, si quieren. O que te mantengan contrato, antigüedad, salario y horario.
En cuanto a firmar una baja voluntaria, su nombre lo indica VOLUNTARIA, es decir, que el trabajador voluntariamente renuncia al puesto.
Por lo tanto, no se puede obligar.
Voluntario y obligado son dos conceptos opuestos.
¿Consecuencias? Pérdida de TODOS los derechos.
Ni se te ocurra firmar. Les dices que tú no quieres darte de baja de forma voluntaria. Que te despidan y te indemnicen, si quieren. O que te mantengan contrato, antigüedad, salario y horario.
Obligacion de firmar baja voluntaria
Me gustaria saber si una empresa te puede obligar a firmar una baja voluntaria por motivos personales ya que ha cambiado de nombre y razón social para seguidamente darte alta en la misma, con un contrato de obra y servicio. ¿Qué consecuencias llevaría?, ¿corresponde finiquito o indemnización?. ¿Y la antiguedad se pierde?, ya que no hay subrogación.
En espera, gracias
En espera, gracias
