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pedir alta medica para despido
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5 Comentarios
Muchas gracias gente, la cuestion es que me han informado de que a mi jefe lo han despedido, y el me sigue llamando desde el movil de la empresa....a parte, tambien me han comentado que han cojido a una chica nueva ....continuaré con mi baja....aunque espero que lo que tengan que hacer lo hagan y no me la jueguen...gracias!
Por despedirte estando de baja no.
Por lo que les pueda corresponder (a la empresa y a los que hayan participado en el acoso) sí, pero para eso tendrías que demanaderles en juicio.
Como te dijo Nando, o ese jefe está mal informado o actua de mala fe intentando causarte un nuevo perjuicio, bastante grave para ti.
Tiene apariencia de que busque que presentes tú la dimisión voluntaria (con lo que no tendrías ni indemnización ni paro) o conseguir que, una vez de alta cometas alguna ausencia o falta para atacarte a través del despido disciplinario.
Yo apoyo lo que te sugería Nando, continua con tu baja hasta que el médico te de el alta e ignora los enredos de la empresa.
Por lo que les pueda corresponder (a la empresa y a los que hayan participado en el acoso) sí, pero para eso tendrías que demanaderles en juicio.
Como te dijo Nando, o ese jefe está mal informado o actua de mala fe intentando causarte un nuevo perjuicio, bastante grave para ti.
Tiene apariencia de que busque que presentes tú la dimisión voluntaria (con lo que no tendrías ni indemnización ni paro) o conseguir que, una vez de alta cometas alguna ausencia o falta para atacarte a través del despido disciplinario.
Yo apoyo lo que te sugería Nando, continua con tu baja hasta que el médico te de el alta e ignora los enredos de la empresa.
Para que te despidan no hace falta pedir el alta médica.
Sigue de baja si el médico entiende que no estás en situación de trabajar y que la empresa haga lo que considere oportuno y ya será cuestión de que tú decidas, con el asesoramiento que pueda ser necesario, si tienes opciones y motivación para reclamar lo que consideres oportuno.
Pero vaya, así de entrada, si pretender ahora entras en más temas, simplemente aclarar que se puede despedir estando de baja (lo digo porque una de dos, o tu jefe está mal informado o actúa de mala fé).
Saludos
Sigue de baja si el médico entiende que no estás en situación de trabajar y que la empresa haga lo que considere oportuno y ya será cuestión de que tú decidas, con el asesoramiento que pueda ser necesario, si tienes opciones y motivación para reclamar lo que consideres oportuno.
Pero vaya, así de entrada, si pretender ahora entras en más temas, simplemente aclarar que se puede despedir estando de baja (lo digo porque una de dos, o tu jefe está mal informado o actúa de mala fé).
Saludos
Pedir alta medica para despido
Hola!!
Os comento.. mi situación es la siguiente:
Estoy sufriendo acoso laboral en mi trabajo y debido a esto llevo de baja 3 semanas por ansiedad, el director a sabiendas de esto me ha propuesto pedir el alta médica y me despiden, que en verdad.. no me gustaria volver a ese puesto de trabajo.
Tengo miedo de pedir el alta, puesto que no estoy bien psicologicamente... y necesito ayuda..y pedir el alta y que luego no me despidan o los papeles no esten en regla... me da mucha desconfianza ya que este señor me ha prometido muuchas cosas y nunca ha cumplido.
Me gustaría que me dierais vuestras opiniones o si habeis estado en la misma situación... GRACIAS DE ANTEMANO!!!
Os comento.. mi situación es la siguiente:
Estoy sufriendo acoso laboral en mi trabajo y debido a esto llevo de baja 3 semanas por ansiedad, el director a sabiendas de esto me ha propuesto pedir el alta médica y me despiden, que en verdad.. no me gustaria volver a ese puesto de trabajo.
Tengo miedo de pedir el alta, puesto que no estoy bien psicologicamente... y necesito ayuda..y pedir el alta y que luego no me despidan o los papeles no esten en regla... me da mucha desconfianza ya que este señor me ha prometido muuchas cosas y nunca ha cumplido.
Me gustaría que me dierais vuestras opiniones o si habeis estado en la misma situación... GRACIAS DE ANTEMANO!!!
