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Reanudacion prestacion contributiva por desempleo.

2 Comentarios
 
Reanudacion prestacion contributiva por desempleo.
11/04/2014 20:11
Hola, en septiembre entre a trabajar con un contrato de un mes y a las dos semanas enferme y me dieron la incapacidad temporal, al finalizar el contrato me dejaron parado y segui con la incapacidad laboral hasta marzo que el E.V.I. (tribunal medico) me dio el alta, aunque yo seguia con las mismas dolencia. A los pocos dias me llaman para trabajar de la misma empresa pero que antes tenia que pasar reconocimiento previo a mi incorporacion para saber mi estado de salud, ya que yo antes era apto con limitaciones, luego no tramite la reanudacion de la prestacion creyendo que iba a entrar a trabajar en la empresa, pero a la semana y media me da el resultado la mutua(via email y me llamo el doctor) para decirme que yo era un no apto para todos los trabajos que se realizaban en la empresa, aun sabiendo que el tribunal medico me habia dado el alta medica, y ahora tengo el problema que se me han pasado los 15 dias habiles desde que me dio el alta el tribunal para echar la reanudacion, y en semana santa, la semana que viene me han propuesto un contrato de trabajo en un bar de camarero pero solo de 4 dias, con lo que no se si son suficientes para poder tramitar la reanudacion del desempleo cuando acabe dicho contrato, gracias, por vuestras respuestas, me urge.
11/04/2014 20:49
si la empresa te dio el "no apto" es un despido por lo que a partir de ahí tienes 15 días para tramitar. si aún así estás fuera de plazo, cuando termines de trabajar en ese contrato de cuatro días podrás reanudar la prestación. Me imagino que en la empresa anterior no trabajabas de camarero.Un saludo
11/04/2014 21:31
El no apto me lo ha dado la mutua de trabajo a la que me mando la empresa, (que es la que se supone que ha hecho la evaluación de riesgos de los puestos de trabajo) pero antes de empezar a trabajar. Es una empresa de construcción, y me estoy planteando recurrir el alta medica, porque si según la mutua yo ya mi estado de salud no me permite realizar el trabajo, pero creo que son 30 días de lunes a sábado, con lo que me cumple la semana que viene .Gracias.
Reanudacion prestacion contributiva por desempleo. | PorticoLegal
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Reanudacion prestacion contributiva por desempleo.
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Hola, en septiembre entre a trabajar con un contrato de un mes y a las dos semanas enferme y me dieron la incapacidad temporal, al finalizar el contrato me dejaron parado y segui con la incapacidad laboral hasta marzo que el E.V.I. (tribunal medico) me dio el alta, aunque yo seguia con las mismas dolencia. A los pocos dias me llaman para trabajar de la misma empresa pero que antes tenia que pasar reconocimiento previo a mi incorporacion para saber mi estado de salud, ya que yo antes era apto con limitaciones, luego no tramite la reanudacion de la prestacion creyendo que iba a entrar a trabajar en la empresa, pero a la semana y media me da el resultado la mutua(via email y me llamo el doctor) para decirme que yo era un no apto para todos los trabajos que se realizaban en la empresa, aun sabiendo que el tribunal medico me habia dado el alta medica, y ahora tengo el problema que se me han pasado los 15 dias habiles desde que me dio el alta el tribunal para echar la reanudacion, y en semana santa, la semana que viene me han propuesto un contrato de trabajo en un bar de camarero pero solo de 4 dias, con lo que no se si son suficientes para poder tramitar la reanudacion del desempleo cuando acabe dicho contrato, gracias, por vuestras respuestas, me urge.
11/04/2014 20:49
si la empresa te dio el "no apto" es un despido por lo que a partir de ahí tienes 15 días para tramitar. si aún así estás fuera de plazo, cuando termines de trabajar en ese contrato de cuatro días podrás reanudar la prestación. Me imagino que en la empresa anterior no trabajabas de camarero.Un saludo
11/04/2014 21:31
El no apto me lo ha dado la mutua de trabajo a la que me mando la empresa, (que es la que se supone que ha hecho la evaluación de riesgos de los puestos de trabajo) pero antes de empezar a trabajar. Es una empresa de construcción, y me estoy planteando recurrir el alta medica, porque si según la mutua yo ya mi estado de salud no me permite realizar el trabajo, pero creo que son 30 días de lunes a sábado, con lo que me cumple la semana que viene .Gracias.