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Reducción jornado por cuidado de menor

1 Comentarios
 
Reducción jornado por cuidado de menor
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Isa
21/08/2002 11:11
He solicitado a mi empresa reducción de jornada por cuidado de mi hijo de 3 años. En esta empresa se trabaja de lunes a sábado y yo he solicitado horario de lunes a viernes. Ante mi petición, el responsable me comunicó que aunque tenía que consultar con RRHH, el no trabajar los sábados no iba a poder ser. La ley de conciliación familiar no es muy clara al respecto. ¿Puede negarse la empresa a mi petición? En caso de que se nieguen, ¿que es lo que debo hacer?
Gracias.
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nur
21/08/2002 11:11
hola, la empresa no puede negarse a tu reducción de jornada pero tienes que tener en cuenta que la reducción ha de estar comprendida dentro de tu horario de trabajo con lo cual la empresa puede concederte la reducción pero, desde mi punto de vista, puede hacerte trabajar los sábados.