El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares

Bienvenid@

Darse de alta Iniciar sesión

retribuciones complementarias concepto

Foros Legales
- Seguridad Social
  - Tema: Retribuciones complementarias concepto

Nuevo Comentario

¿Necesita un abogado especialista en Seguridad Social?

1 Comentarios

Retribuciones complementarias concepto

16/10/2006 19:34

buenas noches, es muy importante para mi saber si se entiende como retribuciones complementarias a efectos de una incapacidad permanente por accidente el cobro mensual de propinas que se incluyen en nomina mensualmente, cotizan a irpf y no cotizan a la seguridad social porque no estan consideradas como salario.
gracias a quien me pueda ayudar

Responder Denunciar

Valorar

17/10/2006 00:26

habría que analizar si realmente son propinas o no. Si realmente reponden a algún tipo de salario podrías pedir que se introdujesen en la base reguladora, eprot endrás que demandar a la empresa y acreditarlo.

Si relamente son propinas, están exentas de la base.

Responder Denunciar

Valorar

Recibir aviso de nuevos mensajes Marcar tema como favorito

Nuevo comentario

Volver al listado de temas

retribuciones complementarias concepto | PorticoLegal

El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares

Bienvenid@

Darse de alta Iniciar sesión

retribuciones complementarias concepto

Foros Legales
- Seguridad Social
  - Tema: Retribuciones complementarias concepto

Nuevo Comentario

¿Necesita un abogado especialista en Seguridad Social?

1 Comentarios

Retribuciones complementarias concepto

16/10/2006 19:34

buenas noches, es muy importante para mi saber si se entiende como retribuciones complementarias a efectos de una incapacidad permanente por accidente el cobro mensual de propinas que se incluyen en nomina mensualmente, cotizan a irpf y no cotizan a la seguridad social porque no estan consideradas como salario.
gracias a quien me pueda ayudar

Responder Denunciar

Valorar

17/10/2006 00:26

habría que analizar si realmente son propinas o no. Si realmente reponden a algún tipo de salario podrías pedir que se introdujesen en la base reguladora, eprot endrás que demandar a la empresa y acreditarlo.

Si relamente son propinas, están exentas de la base.

Responder Denunciar

Valorar

Recibir aviso de nuevos mensajes Marcar tema como favorito

Nuevo comentario

Volver al listado de temas