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sueldo y nomina

4 Comentarios
 
Sueldo y nomina
28/11/2010 20:08
hola os hago otra pregunta en la empresa que estoy trabajando nos pagan 1200€ con un contrato temporal pero en la nomina pone 1575 € eso es legal y nos obligan a firmarla .ademas el contrato dice que las pagas extras están incluida .espero su respuesta .gracias.
28/11/2010 20:55
El consejo es de cajón: no firmes nada que no recibas.
jcb
28/11/2010 21:28
Has de tener en cuenta que a la hora de la declaración de renta declaras por los 1575 y no por los 1200, aunque no los hayas cobrado.
28/11/2010 23:14
gracias por su respuesta me ha sido muy util , ya k la gestoria de la empresa me decia k no pasava nada k yo firmara o no esa nomina
29/11/2010 09:10
En realidad es medio cierto, el firmar o no la nomina, si ingresan la cantidad por transferencia Y LA CANTIDAD ES CORRECTA, solo con el justificante de transferencia es lo mismo que si la nomina estaria firmada. En este caso no se cumplen las dos condiciones, asi que si hicieras una reclamacion de cantidad y la empresa tuviera que justificar que se ha pagado lo contratado no podria, ni con las nominas, ni con el justificante del banco.

Parece que has hecho otras preguntas, que todavia no he visto, pero visto lo leido aqui, diria que te estan engañando y no te pagan lo que dice el convenio. Por eso hacen nominas por valor mas alto que lo que pagan.

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