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Tiene la empresa obligacion de encontrarte otro puesto dentro de la empresa por una ipt

4 Comentarios
 
Tiene la empresa obligacion de encontrarte otro puesto dentro de la empresa por una ipt
19/04/2009 18:07
Tiene la empresa obligacion a colocarte en otro puesto de trabajo por una ipt y si no es asi que es lo que ocurre . Echarme un cable , gracias.
25/05/2009 16:09
que es una ipt? perdona mi ignorancia
25/05/2009 17:26
INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL para la profesion habitual y que no impide la realizacion de otra distinta.

ManoloManolo.
La IPT extingue el contrato de trabajo salvo que el convenio colectivo de aplicacion indique lo contrario,es decir,salvo que el convenio obligue a la empresa a recolocarte en otro puesto que sea compatibles con tu lesion.

Saludos.
27/05/2009 18:40
Matización...
La IPT extingue el contrato de trabajo, salvo que nos encontremos en el supuesto del art. 48.2 ET, en cuyo caso, la relación contractual continúa en suspenso, con reserva de puesto, durante 2 años (se requiere que el órgano calificador estime que es posible la mejoría).
27/05/2009 19:51
Buen apunte Shugart.

En ese caso tiene que venir ese supuesto(que el equipo de evaluacion de incapacidades prevea mejoria) en la resolucion de la declaracion de inacapacidad permanente total.
Tiene la empresa obligacion de encontrarte otro puesto dentro de la empresa por una ipt | PorticoLegal
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Tiene la empresa obligacion de encontrarte otro puesto dentro de la empresa por una ipt

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Tiene la empresa obligacion de encontrarte otro puesto dentro de la empresa por una ipt
19/04/2009 18:07
Tiene la empresa obligacion a colocarte en otro puesto de trabajo por una ipt y si no es asi que es lo que ocurre . Echarme un cable , gracias.
25/05/2009 16:09
que es una ipt? perdona mi ignorancia
25/05/2009 17:26
INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL para la profesion habitual y que no impide la realizacion de otra distinta.

ManoloManolo.
La IPT extingue el contrato de trabajo salvo que el convenio colectivo de aplicacion indique lo contrario,es decir,salvo que el convenio obligue a la empresa a recolocarte en otro puesto que sea compatibles con tu lesion.

Saludos.
27/05/2009 18:40
Matización...
La IPT extingue el contrato de trabajo, salvo que nos encontremos en el supuesto del art. 48.2 ET, en cuyo caso, la relación contractual continúa en suspenso, con reserva de puesto, durante 2 años (se requiere que el órgano calificador estime que es posible la mejoría).
27/05/2009 19:51
Buen apunte Shugart.

En ese caso tiene que venir ese supuesto(que el equipo de evaluacion de incapacidades prevea mejoria) en la resolucion de la declaracion de inacapacidad permanente total.