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Trabajando en erte

2 Comentarios
 
Trabajando en erte
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10/05/2021 03:36
¿Se puede denunciar a inspección de trabajo de manera anonima?.Ami hijo le hicieron un contrato fijo en octubre,llevaba trabajando varios meses sin contrato,siempre decían esta semana,así 4 meses,al final le hacen fiji pero contrato de 4 horas en un restaurante.A los dos días de firmar lo meten en este pero sin dejar de trabajar,más de 40 horas semanales y encima le quitan el dia de fiesta que tenía a la semana.Dwspues de mucho reclamar,la semana pasada hacen una reunión diciendo que les van a dar el dia (hay varios trabajadores en la misma situacion),al dia siguiente la encargada les manda un wassap que de momento se quedan sin dia,que ya verán cuando empiezan a sarlo otra vez,mi hijo dice que no wsta de acuerdo y se va a comer uno libre a la semana,le dicen que haga lo que quiera pero se lo descontaran.Ninguno quiere denunciar porque temen quedarse sin trabajo del que subviven y el tema denunciar porque no sabe como demostrar todo esto y si se enteran que dwnuncia el se corre la voz entre los hosteleros de la zona y no lo contrataran(ya le paso a alguno) ¿que hacer en estos casos?
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10/05/2021 08:37
Denuncia anónima o no, la empresa no puede saber quién la ha interpuesto aunque en empresas pequeñas siempre se va a sospechar del que seguramente la ha puesto, (suele ser el que no traga y eso lo saben).
Luego está lo de estar de ERTE, (supongo media jornada) y sin embargo trabajando la jornada completa, solo con esto ya les arreglarlo día, la sanción a la empresa es floja, vamos les baja la tontería rápidamente.
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10/05/2021 08:40
Se me olvidaba, por otra parte el descanso semanal es obligatorio no puede la empresa de "motu propio" decidir que no lo van a disfrutar, encima de permiten el lujo de dejarlo por escrito, que guarde ese WhatsApp como oro en paño ya denunciar.