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trabajando sin contrato

4 Comentarios
 
Trabajando sin contrato
06/04/2009 12:05
Hola, estoy en el paro desde hace 1 año, pero los últimos 4 meses he estado haciendo trabajos sin cobrar para una empresa de nueva creación por la promesa de un contrato cuando dicha empresa estuviera registrada y formada. Tengo firmado por el dueño un documento del 16 de marzo en el que se me considera director de publicidad y en el que se pautan las condiciones del trabajo (sueldo, vacaciones...), sin embargo no tengo un contrato ni seguridad social. El 2 de abril recibí un burofax en el que me cesa como trabajador de la empresa, por eso necesito saber qué hacer.
Mis dudas son:
1. ¿Puedo denunciarle por no hacerme un contrato legal y no pagar mi seguridad social?
2. Tampoco me quiere pagar los trabajos que hice antes del 16 de marzo, pero tengo pruebasy testigos de que los hice. ¿Puedo denunciarle por eso?
3. Si le puedo denunciar, ¿se puede obtener la información o el papeleo necesario por medio de la comunidad de madrid?

Gracias
06/04/2009 14:32
Buenas,

Todo depende de si durante el tiempo que has estado trabajando en la empresa has estado cobrando simultáneamente la prestación por desempleo puesto que si ese es el caso has cometido fraude y mejor no decir nada.
Si no has cobrado el paro ve a un abogado con el burofax, puesto que la empresa está reconociendo expresamente tu relación laboral con ellos en él según lo que comentas, y con ello puedes presentar demanda de despido y denuncia a inspección.
Saludos.
06/04/2009 15:07
Hola,

muchas gracias por tu respuesta. El paro se me acabó en enero asi que no he cobrado nada durante esta situación.
Otra pregunta, ¿debería mandarle yo un burofax para cobrarle los trabajos que le hice antes del 16 de marzo?

Gracias
06/04/2009 18:04
Enero,febrero,marzo........son 3 meses.

Si dices que llevas 4 meses realizando ese trabajo,algun periodo estarias simultaneando el cobro del paro con la realizacion de esos trabajos.

Tu mismo.

07/04/2009 08:53
Estoy de acuerdo con manu99 has simultaneado el cobro de la prestación con el trabajo por lo que has cobrado por dos lados... Si reclamas puedes encontrarte con tener que devolver lo recibido (toda la prestación, no sólo esos meses) y seguramente alguna sanción...

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