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trabajo por ett

3 Comentarios
 
Trabajo por ett
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19/04/2012 16:55
Hola, mi duda es la siguiente: el lunes y el martes pasado falté para ir a un entierro en otra localidad y la ett me pide justificante. No cobro los días por lo que no lo pedí ni hay posibilidad de pedirlo. Ahora me lo reclaman. Trabajo en una ett con un contrato por obra y servicio. En meses anteriores he faltado dos días seguidos para asistir a exámenes de oposiciones fuera de la ciudad (con el permiso de la empresa donde trabajo, no de la ett) y nunca me pidieron justificante, al no cobrar esos días. Sospecho que ahora me lo piden para no pagarme los 15 días de permiso matrimonial que me corresponden (me caso el 5 mayo). ¿Qué podrían hacerme en el caso de que no presentara el justificante? ¿Sólo me quitarían la cotización de esos dos días, o alguna cosa más?. Es triste trabajar por ett, soy licenciada, tengo fp, un máster,...pero no sirve. Las ett's mandan. Gracias por vuestra ayuda. Saludos.
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19/04/2012 20:25
Partimos de la base de que toda ausencia del trabajo, sea o no retribuida, hay que justificarla.
Si no la justificas ¿qué puede pasar? aparte de no cobrar y no cotizar esos días pueden ponerte una sanción.
No digo que sea tu caso, entiendo que fuiste de verdad al entierro fuera de tu localidad y necesitabas los dos días para ir y venir, pero piensa que uno puede decir eso y largarse un par de días a la playa. ¿Habías solicitado los días? ¿Te habían concedido el permiso?
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20/04/2012 12:05
Hola, gracias por responder. Avisé el lunes por la mañana en la empresa donde trabajo, no en la ett. La ett lo supo después. Si falleció el domingo el lunes ya no acudí al trabajo, llamando por teléfono para avisar que faltaría lunes y martes. Ellos no pusieron problemas. Un saludo.
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20/04/2012 17:22
Pues puede que tengas un problema. Los días de permiso por fallecimiento cuentan desde el día del fallecimiento incluido. Es decir, que por ley te corresponderían el domingo y el lunes. Ese permiso se concede para estar con la familia el día del fallecimiento y para asistir al entierro al día siguiente.
La empresa donde trabajas no pone problemas porque, al fin y al cabo, no son ellos los que te pagan.
Es conveniente asegurarse de las cosas antes de cogerse permisos libremente.
Así que presenta el justificante y encomiéndate a quien sea para que no te descuenten el martes.

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